Memur sendikaları arasında 'enflasyon farkı' tartışması

Memur-Sen'den, Türkiye Kamu-Sen'in, 2015 yılı sonu enflasyon farkına ilişkin hesabında "açıkgöz" tavırla "Yüzde 1,8 kayıp var" yaygarası kopartarak, temmuzda kamu görevlilerinin maaşlarına yansıtılan yüzde 1,76'lık enflasyon farkı zammını görmezden geldiği iddia edildi.

Memur-Sen'den yapılan açıklamada, Türkiye Kamu-Sen'in, "3. Dönem Toplu Sözleşmesi ile 2. Dönem Toplu Sözleşmesi'nin enflasyon farkını düzenleyen hükmü değiştirildi" iddiasında bulunduğu hatırlatıldı.

Bir hükmün değiştirildiğini anlamak için o hükümle değişikliği gerçekleştirdiği iddia edilen hükmü karşılaştırmanın yeterli olacağı vurgulanan açıklamada, şunlar kaydedildi:

"Son 10 gündür bir vesile oluşturarak, 'Memur-Sen, enflasyon farkından vazgeçti', 'Toplu Sözleşme hükmünü değiştirdi', 'Kamu görevlilerinin 1,8 puanlık artışı iç edildi', '2015 enflasyon farkını 2016 toplu sözleşmesine aktardılar' mealinde iftira ve yalanlarını yükleyerek kağıttan uçaklarına, sorti üstüne sorti yapmaya yeltendiler. Hesap bilmeyen bu zevat, sorular sorarak fütursuz bir hesap sorma gafletiyle tamamladılar, 'karavana' ile biten atışlarını."

Açıklamada, hükmün kaleme alınma tarihinden kaynaklanan "zorunlu ibare değişikliği" gerçeği görmezden gelinerek, "hüküm değiştirildi" iftirası üretildiği, bunun kötü niyetle yapıldığı savunuldu.

"2015 yılı sonu enflasyon farkına ilişkin hesabında Kamu-Sen, açıkgöz bir tavırla 'Yüzde 1,8 kayıp var' yaygarası kopartıyor, temmuz ayında kamu görevlilerinin maaşlarına yansıtılan yüzde 1,76'lık enflasyon farkı zammını görmezden geliyor" ifadesine yer verilen açıklamada, Kamu-Sen'in 2015 sonu itibarıyla yapılacak enflasyon farkı hesabına ilişkin kamu görevlilerinin zihinlerini bulandırma çabası içinde olduğu iddia edildi.