Emeklilerin Yeniden Çalıştırılabileceğine Dair Haber Yanlıştır
2005 yılı Bütçe Kanununda, "emekli olanların kamuda çalışmasının önlenmesine dair" yer alan hüküm hakkında Anayasa Mahkemesi iptal kararı verdi. İptal kararı ise bugünkü Resmi Gazetede yayımlandı. Ancak bu hüküm bir anlam ifade etmemektedir. Zira, benzer yönde bir düzenleme 5335 sayılı Kanunun 30'uncu maddesinde yer almaktadır. Dolaysıyla emeklilerin kamuda yeniden istihdamlarına yönelik sınırlama devam etmekte olup, ANKA haber ajansının geçtiği, Hürriyet ve Milliyet gazetelerinin alıntıladığı, aksi yöndeki haber yanlıştır.
Anayasa mahkemesinin iptal kararı 14/11/2006 tarihli Resmi Gazetede yayımlanmıştır.Karara ulaşmak için tıklayınız.
Ancak, bu karar emekli olanların kamuda yeniden istihdam edilebileceği anlamına gelmemektedir. Zira konuya ilişkin olarak 2006 yılında düzenleme yapılmıştır. Ve bu düzenleme hala yürürlüktedir.
5335 sayılı Kanunun 30'uncu maddesi iel yapılan ve halen yürürlükte olan düzenleme şu şekildedir:
MADDE 30.- Cumhurbaşkanı tarafından atananlar, Bakanlar Kurulu kararı veya müşterek kararnameyle atanan veya görevlendirilenler, Türkiye Büyük Millet Meclisince yapılan seçimler sonucunda görev verilenler ile yükseköğretim kurumlarının öğretim üyeliklerine yapılacak atamalar hariç olmak üzere, herhangi bir sosyal güvenlik kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı alanlar, genel bütçeye dahil dairelerin, katma bütçeli idarelerin, döner sermayelerin, kefalet sandıklarının, sosyal güvenlik kurumlarının ve bütçeden yardım alan kuruluşların kadrolarına açıktan atanamazlar. Diğer kanunların bu fıkraya aykırı hükümleri uygulanmaz.
Herhangi bir sosyal güvenlik kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı alanlar bu aylıkları kesilmeksizin; genel bütçeye dahil daireler, katma bütçeli idareler, döner sermayeler, fonlar, belediyeler, il özel idareleri, belediyeler ve il özel idareleri tarafından kurulan birlik ve işletmeler, sosyal güvenlik kurumları, bütçeden yardım alan kuruluşlar ile özel kanunla kurulmuş diğer kamu kurum, kurul, üst kurul ve kuruluşları, kamu iktisadi teşebbüsleri ve bunların bağlı ortaklıkları ile müessese ve işletmelerinde ve sermayesinin %50'sinden fazlası kamuya ait olan diğer ortaklıklarda herhangi bir kadro, pozisyon veya görevde çalıştırılamaz ve görev yapamazlar.
Diğer kanunların emeklilik veya yaşlılık aylığı almakta iken emeklilik veya yaşlılık aylıkları ve/veya diğer tazminatları kesilmeksizin atanmaya, çalıştırılmaya veya görevlendirilmeye izin veren hükümleri ile 5434 sayılı Türkiye Cumhuriyeti Emekli Sandığı Kanununun ek 11 inci maddesine göre 1.1.2005 tarihinden önce alınmış Bakanlar Kurulu kararları uygulanmaz.
Bu maddenin ikinci ve üçüncü fıkra hükümleri;
a) Cumhurbaşkanlığına seçilenler,
b) Dışarıdan Bakanlar Kurulu üyeliğine atananlar,
c) Yasama Organı üyeliğine seçilenler,
d) Mahalli idareler seçimleri sonucuna göre görev alanlar,
e) Sadece toplantı veya huzur ücreti ya da hakkı ödenen görevleri yürütenler
ile yönetim ve denetim kurulu üyeliği ücreti karşılığında görevlendirilenler,
f) Yaş haddini aşmamış olmaları kaydıyla her derece ve türdeki örgün ve yaygın
eğitim kurumlarında ders ücreti karşılığı ders görevi verilenler (üniversitelerde
ders ücreti karşılığı ders görevi verilenler hakkında yaş haddini aşmamış olmaları
kaydı aranmaz.),
g) Vakıf üniversitelerinde görev alanlar,
h) Özel kanunlarında emeklilik veya yaşlılık aylığı kesilmeksizin çalıştırılma
veya görev yapma hakkı verilenlerden Cumhurbaşkanı tarafından atananlar, Bakanlar
Kurulu kararı veya müşterek kararname ile atanan veya görevlendirilenler ve
Türkiye Büyük Millet Meclisince yapılan seçimler sonucunda görev verilenler,i)
2547 sayılı Yükseköğretim Kanununun 60 ıncı maddesinin (a) fıkrası uyarınca
Yasama Organı üyeliğinin bitiminden sonra öğretim üyesi olarak atanmış olanlar,
Hakkında uygulanmaz.