Meslek liselilere 15 yaşında memur olma imkânı geliyor

Devlet memuru olma yaşıyla ilgili iki önemli değişiklik geliyor. Şu anda 18 olan devlet memurluğuna giriş yaşının meslek ve sanat okullarından mezun olanlar için 15'e indirilmesi ve her kurumun farklı şekilde uyguladığı memuriyete son giriş yaşının 35 olarak sabitlenmesi gündemde.

Uygulama ile meslek liselerinin teşvik edilmesi amaçlanıyor.

Memur adaylarını yakından ilgilendiren bu önemli adımı, Başbakan Recep Tayyip Erdoğan'ın danışmanlarından Kırşehir Milletvekili Abdullah Çalışkan ile aynı ilden milletvekili arkadaşı Mikail Arslan attı. Hükümet ve parti yönetimiyle görüşen iki milletvekili, hazırladıkları kanun teklifini Meclis yönetimine sundu. Teklif ile sanat ve meslek okullarını bitirenlerin mezun olur olmaz işe başlamalarının önü açılıyor. Bunun için 18 olan yaş sınırı 15'e indiriliyor. Yürürlükteki yasaya göre memur olabilmek için üst yaş sınırında esneklik bulunuyordu. Kimi kurumlar 30 yaşı son sınır kabul ederken, bazı kurumlarda bu sınır 35 olarak uygulanıyordu. Teklif ile bu çelişkili durumun da önüne geçiliyor. Bütün kurumlar için memur olma yaşı 35 olarak belirleniyor. Mikail Arslan, bu teklifi gerekli görüşme ve temasları yaptıktan sonra hazırladıklarını söylerken, "Hükümet, ilgili kurumlar ve partimizden olumlu sinyal aldık." sözleriyle tekliflerinin kanunlaşacağı umudunu dile getirdi. Arslan'ın dikkat çektiği bir diğer nokta da 15 yaş sınırının meslek liselerine yapacağı etki. Mikail Arslan, yaş sınırının aşağı çekilmesinin meslek ve sanat okullarını cazibe merkezi haline getireceğini vurguladı.

AK Partili milletvekillerinin hazırladığı kanun teklifinin gerekçesinde yaş sınırına ilişkin çarpıcı bir örneğe yer verildi. Buna göre, Maliye Bakanlığı Hesap Uzmanlığı Yardımcılığı Sınavı'na giriş için 35 yaş şartı bulunurken, yine Maliye Bakanlığı'na bağlı Müfettiş Yardımcılığı Sınavı için 30 yaş aranıyor. Yani aynı kurumda iki farklı yaş uygulaması yapılıyor. Teklifin gerekçesinde, AB ülkelerinde yaş sınırının daha yüksek olabildiğine dikkat çekilerek 30 yaş uygulamasının Türkiye gerçeklerine uymadığı ifade ediliyor. Yakında Meclis gündemine gelmesi planlanan kanun teklifi, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 'Memuriyete Girişte Yaş' başlıklı 40. maddesinin değiştirilmesini öngörüyor.