Memurlar.Net

657 sayılı Kanunun 97. maddesinde istifa eden bir Devlet memurunun, yeniden 657'e tabi memur kadrosuna atamasının yapılabilmesi için, en az 6 ay beklenmesi gerektiği yönünde bir hüküm bulunmaktadır. Ancak bu hüküm, memur olarak çalışmakta olup da, KPSS tercih işlemlerine katılan bazı adaylarca yanlış değerlendirilmektedir. Bazı memur arkadaşlar, KPSS tercih işlemleri ile yeni bir memur kadrosuna atanmaya hak kazandığında, istifa edip 6 ay bekledikten sonra yerleşmiş olduğu memur kadrosuna atanabileceğini düşünmektedir. Bu düşüncenin yanlışlığına dair bir açıklama için başlığa tıklayınız.

Sitemiz ilan.memurlar.net servisinde tüm ilanları yayımladığımız gibi 4/B'li personel alım ilanlarını da yayımlamaktayız. Daha önceleri sınırlı sayıda unvanda uygulanabilen 4/B'li personel alımı, 21 Nisan 2007 tarihinde 657 sayılı Kanunda yapılan değişiklik sonrasında tüm unvanlarda uygulanabilir bir personel alım yönetimine dönülmüştür. 4/B'li olarak çalışanların nelerle karşılaşabileceklerine dair detaylı açıklama için başlığa tıklayınız.

İşçi alımlarını Türkiye İş Kurumu koordine etmekte olup, yayımlanan tüm ilanlar, ilan.memurlar.net servisinden sitemiz ziyaretçilerine duyurulmaktadır. İşçi olarak çalışmaya başlanılan kurumun özelleştirilmesi durumunda ne olunacağı, KPSS puanının yeniden kullanılıp kullanılamayacağı, işçinin naklinin olup olmayacağı, işçilikten memurluğa geçişin olup olmadığı gibi sorulara verilen cevaplar için başlığa tıklayınız.

Daha önceki yıllardaki uygulamalar göz önüne alındığında 2008 yılında da hem ortaöğretim hem de yüksek öğrenim mezunları için bir KPSS sınavı açılacaktır. Daha önce de belirtildiği üzere, KPSS sınavlarına, memurlar da girebilmektedir. Ancak, başka bir kadroya yerleşen bir memur, eğer muvafakat alamaz ise hemen istifa yolunu düşünmektedir. Oysaki, bir memurun istifa edip yeni bir memuriyete başlaması mümkün değildir. Bu konudaki kısıtlama ise 657 sayılı Kanunun 97’inci maddesinden kaynaklanmaktadır. Detaylar için başlığa tıklayınız.

KPSS'ye memurlar da girebilmektedir. Başka bir kadroya yerleşen bir memur, eğer muvafakat alamaz ise hemen istifa yolunu düşünmektedir. Geçtiğimiz yıllarda, istifa eden bir memurun başka bir memurluğa atanıp atanmadığını kontrol etmek mümkün değildi. Ancak, Sosyal Güvenlik Kurumunun kurulması ve emeklilik bilgilerinin tek merkezde toplanması ile artık memur olarak çalışan bir kişinin istifa edip, başka bir memuriyete geçtiğini tespit etmek mümkün hale gelmiştir. Devamı için başlığa tıklayınız.