Memurlar.Net

Yazdırma Seçenekleri : Renkli Yazdır Siyah Beyaz Yazdır Resimleri Gizle
https://www.memurlar.net/haber/758838/2003-girisli-uzman-erbas-nasil-emekli-olur.html
Yazdırılma Tarihi : 25 Ağustos 2019 Pazar 19:35

2003 girişli uzman erbaş nasıl emekli olur?

2003 yılında uzman erbaş olarak kamuya giren bir kişi 5434 sayılı Kanun hükümlerine göre emekli olur.

Haber Tarihi : 05 Temmuz 2018 10:04
2003 girişli uzman erbaş nasıl emekli olur?

SORU:

İyi günler,

1980 Haziran doğumluyum.

21 Kasım 2000 - 21 Mayıs 2002 tarihleri arasında askerlik hizmetimi yerine getirdim.

03 Mart 2003 - 03 Mart 2009 tarihleri arasında Uzman Erbaş olarak altı yıl görev yaptım.

11 Nisan 2011 tarihinden itibaren ise, 657 sayılı kanuna istinaden, bir üniversitede bilgisayar işletmeni olarak görev yapmaktayım.

21 Temmuz 1997-18 Kasım 2018 tarihleri arasında ise (1200 gün) SSK'lı olarak çalıştım.

Bu bilgiler ışığında, sormak istediğin soruları size iletmek istiyorum.

1- Üniversitede göreve başlarken SSK vb. hizmet birleştirmesi için evraklarımı, ilgili birime teslim etmiştim. Birim askerlik hizmetimi de memuriyet başlangıcıma saymış mıdır? Saydırmamış ise, saydırma işlemi yapmamın emeklilik için faydası olacak mıdır?

2- Uzman Erbaş olarak görev yaptığım süreler için, FHZ işlemimi yapmadım. Yaptığım takdirde, emeklilik yaşımı ne kadar öne çekebilirim?

3- Yukarıda yazmış olduğum bilgiler ve sorularıma istinaden, hangi şartlar (yaş, hizmet süresi, emeklilik tarihi) altında, ne zaman emekli olabilirim ?

İyi çalışmalar diler, vermiş olduğunuz hizmetlere teşekkürlerimizi bir borç biliriz.

CEVAP:

Durumunuzu Değerlendirmemiz:

Kısa bilgiler olarak;

-2008 yılı Ekim ayından önce uzman erbaş olanlar hakkında 5434 sayılı T.C.Emekli Sandığı Kanunu hükümleri uygulanır.

-8 Eylül 1999 tarihinden önce göreve başlamış olanlar kademelendirilmiş yaş gruplarına dahil olurlar, kademelendirilmiş yaş grupları 5434 sayılı T.C.Emekli Sandığı Kanunu Geçici Madde 205 hükmünde gösterilmiştir.

-Uzman erbaşlar 3269 sayılı Uzman Erbaş Kanunu kapsamında özlük haklarını kazanırlar.

-Uzman erbaşlık sürelerinin her yılları için 3 aylık yıpranma payları bulunur. Yıpranma payları emeklilik için emekli yaş grubunu ve emekli hizmet süresini belirlemeye katkı sağlar.

-SSK.lı süreler emeklilik hizmet süresini artırır, yaş gruplarına katkı sağlar.

-Emeklilik yaş grupları memurun 23/05/2002 tarihine kadar olan hizmet süresine göre belirlenir.

-Memurun askerlik süresi Sosyal Güvenlik Kurumuna borçlanma yaparsa hizmet süresine eklenir. İster borçlanma yapılsın, ister borçlanma yapılmasın her durumda askerlik süresi memurun intibak işleminde uygulanır.

Açıklamalarımız bağlamında değerlendirmelerimiz şöyledir;

Soru 1- Üniversitede göreve başlarken SSK vb. hizmet birleştirmesi için evraklarımı, ilgili birime teslim etmiştim. Birim askerlik hizmetimi de memuriyet başlangıcıma saymış mıdır? Saydırmamış ise, saydırma işlemi yapmamın emeklilik için faydası olacak mıdır?

Cevap 1- Askerlik hizmeti memurluğu başlama tarihi olarak sayılmaz. Askerlik hizmeti borçlanma yapılırsa sadece hizmet süresi olarak sayılır. Askerlik süresi 657 sayılı Devlet Memurları Kanununda bulunan kural gereği ister borçlanılsın, ister borçlanılmasın memurun kazanılmış hak aylık derecesine etki eden intibak işleminde uygulanır.

Askerlik süresinin borçlanılmasının size faydası hem emekli hizmet süresini artırır, hem de emeklilik yaş grubunuzu 2 yıl daha önce tamamlamanızı sağlar.

Soru 2- Uzman Erbaş olarak görev yaptığım süreler için, FHZ işlemimi yapmadım. Yaptığım takdirde, emeklilik yaşımı ne kadar öne çekebilirim?

Cevap 2- Memurlar yıpranma işlemleri için hiçbir işlem yapmazlar. Bu işlem Kurumlararası bir işlem olur. Yıpranma süreleri memurun emeklilik yaş gruplarından indirilir. Yani 6 yıl için 1 yıl 6 ay yıpranma payı olur. Bu süre memurun emeklilik yaş grubundan indirilir. 1 yıl 6 ay daha öne çeker.

Soru 3- Yukarıda yazmış olduğum bilgiler ve sorularıma istinaden, hangi şartlar (yaş, hizmet süresi, emeklilik tarihi) altında, ne zaman emekli olabilirim ?

Cevap 3- Askerlik sürenizi borçlanma yaparsanız 56 yaş grubu, yapmazsanız 58 yaş grubunuzun olacağını değerlendirmekteyiz.

Yani Haziran 1980 + 56 = Haziran 2036 - 1 Yıl 6 ay yıpranma süreniz düşüldüğünde emeklilik yaş tarihiniz Ocak 2035 tarihi olur.

Haziran 1980 + 58 olduğunda da = Haziran 2038 - 1 yıl 6 ay yıpranma süreniz düşüldüğünde emeklilik yaş tarihiniz Ocak 2037 tarihi olur.