Son Düzenlemeler Çerçevesinde Kadın Memurların Emekli Olma Durumu

Son Düzenlemeler Çerçevesinde Kadın Memurların Emekli Olma Durumu

Bilindiği üzere kadın memurlar ancak, 20 hizmet yılını doldurmaları halinde emekliliklerini isteyebilmektedirler. Ama, 1999 yılında yürürlüğe giren 4447 sayılı Kanunla bu hizmet yılına ek olarak belirli yaş şartının da yerine getirilmesi gerekmektedir. Bu yaş şartının tamamlanması emekli aylığı bağlanabilmesi için Kanuni bir zorunluluktur. Gerekli yaş şartı ise, 1999 yılında çıkarılan 4447 sayılı Kanunun geçici 205 ve 206'ncı maddeleri, bu maddelerin Anayasa Mahkemesince iptal edilmesi ve 2002 yılında 4759 sayılı yasa ile bu hususun yeniden düzenlenmesi nedeniyle oldukça karışık bir hal almıştır. Bu nedenle, 25.08.1999 tarihi itibariyle 20 hizmet yılını dolduranlar, 23.5.2002 tarihinden önce memur olarak çalışanlar ve 23.5.2002 tarihinden sonra memur olarak çalışanların emekliliklerine ilişkin olarak sitemiz uzmanlarının hazırladığı dosyaya erişmek için tıklayın.

Emeklilikle ilgili iki önemli tarih vardır. Birincisi 25.08.1999 tarihi, ikincisi ise 23.5.2002 tarihidir. Çalışanlar açısından 25.08.1999 tarihi istisnai durumlar için, 23.5.2002 tarihi ise diğer çalışanlar için geçerlidir.

İSTİSNAİ DURUM:
25.08.1999 tarihinde;
- 20 hizmet yılını dolduran tüm kadın memurlar (yaş şartı olmaksızın) ile
- Bu tarihte, emeklilik hizmet sürelerini doldurmaya 2 yıldan az kalan istirakçilerden 38 yaşını dolduran kadınlara,
istekleri üzerine emekli aylığı bağlanmaktadır.

DİĞER DURUMLAR
23.5.2002 tarihi emeklilik ile ilgili bilgilerin kırılma noktasıdır. Emeklilik ile ilgili sorular, memuriyete bu tarihten önce ve sonra girenler açısından farklılaşmaktadır. Burada şunu belirtmek gerekir. İstisnalar dışında, 20 yılını doldurmayan hiç bir kadın memur emekliliğini isteyemez. Ancak, 20 hizmet yılına dolduran kadın memurlar için, ek olarak, yaş hususununda tamamlanması gerekmektedir. Yaş şartı aşağıda açıklanacaktır.

Bir diğer önemli husus ise yaş şartının sadece emekli aylığı alabilmek için gerekli olan bir öğe olduğunun bilinmesidir. Yani, kadın memur, 20 hizmet yılını tamamlaması halinde de emekli olabilir ama bu halde kendisine aylık bağlanmaz. Aylık bağlanabilmesi için 20 hizmet yılına ek olarak yaş şartı boyuncada çalışılması gerekmektedir.

Kadın memurların 20 hizmet yılını doldurmalarına kalan süreye göre tespit edilen tamamlanması gerekli yaş koşulları aşağıdaki gibidir.

TABLONUN ANLAMI
1- Yukarıdaki tabloyu okumak için Kanunun yürürlük tarihinden işe başlanılan tarihin çıkarılması gerekmektedir.

2- Emekli olmak için gerekli 20 yıllık süreden, birinci madde de elde edilen çalışma süresi çıkarılır.

3- İkinci basamakta elde edilen 20 yılı doldurmaya kalan süre için yukarıdaki tabloya bakılır ve gerekli yaş bulunur.

ÖRNEKLER
ÖRNEK-1: 01.08.1997 yılında işe başlayan Emine Hanım 20 yıl hizmet şartına ek olarak kaç yaşını tamamlaması halinde emekli olabilir?

1)
. 23.05.2002
. 01.08.1997
-__________
. 22.09.0004 (4 yıl, 9 ay 22 gün) (Çalışılan Süre)

2)
. 19.11.30
. 04.09.22
-________
. 15.02.08 (15 yıl, 2 ay, 8 gün) (20 yılı tamamlamaya kalan süre)

3) 20 yılı tamamlamaya kalan süremiz 15 yıl, 2 ay, 8 gündür. Bu veriyi tabloya uyguladığımızda 15 nolu basamak emeklilik yaşımızı gösterecektir. Bu da 54'tür. Buna göre Emine Hanım 20 yıl hizmet ettikten sonra ayrıca 54 yaşını tamamlaması halinde emekli olabilecektir.

ÖRNEK-2: 04.04.1983 yılında işe başlayan Didem Hanım 20 yıl hizmet şartına ek olarak kaç yaşını tamamlaması halinde emekli olabilir?

1)
. 23.05.2002
. 04.04.1983
-_________
. 19.01.0019 (19 yıl, 1 ay, 19 gün) (Çalışılan Süre)

2)
. 19.11.30
. 19.01.19
-_______
. 00.10.11 ( 10 ay, 11 gün) (20 yılı tamamlamaya kalan süre)

3) 20 yılı tamamlamaya kalan süremiz 10 ay, 11 gündür. Bu veriyi tabloya uyguladığımızda 1 nolu basamak emeklilik yaşımızı gösterecektir. Bu da 40'tır. Buna göre didem hanım 20 yıl hizmet ettikten sonra ayrıca 40 yaşını tamamlaması halinde emekli olabilecektir.

B- 23.5.2002 Tarihinden Sonra Memur Olanların Durumu

Bu tarihten sonra memur olanlar hakkında Kanunun 39'uncu maddesinin (b) fıkrası uygulanacaktır. Buna göre, bu kişiler 20 fiili hizmet yılını doldurmaları ve 58 yaşını tamamlamaları halinde, istekleri üzerine emekli edilebilecekdir.