Anasayfa

Memurlar İçin De İntibak Yasası Gereklidir

5434 kapsamında 1 inci derece 4 üncü kademede uzun süre görev yapmış bir memurla, kısa süre görev yapmış olan bir memur için hesaplama sistemi aynıdır. Sadece hizmet süresinin azlığı veya çokluğu Sosyal Güvenlik Kurumunca ödenen tutarı değiştirir.

Haber Giriş : 2026-08-15T00:10, Son Güncelleme 2026-07-28T11:32

Soru : Son 19 yıldır 3600 ek gösterge, bugün için de 4200 ek göstergeli görevimi yapmaktayım. Bugün için emekli olduğumda 3600 ve 4200 ek göstergeli görevimde uzun süre geçen hizmetlerim için kayda değer artı bir fark olmayacağını biliyorum. Bunun değişme ihtimali var mıdır?

Mevzuat ve Değerlendirmeler:

Konuyu da içeren detaylı değerlendirmeleri değerlendirmelerimizi

https://www.memurlar.net/haber/1168758/

https://www.memurlar.net/haber/752687/

https://www.memurlar.net/haber/1141526/

adreslerimizde yayımladığımız ve yasal mevzuatlarına da yer verdiğimiz bilgilerden de anlaşılacağı üzere özetle;

Mevcut yasal düzenlemeler gereği 5434 kapsamında olan memurların aynı derece ve kademede veya ek göstergede uzun süre kalmalarının hiçbir avantajları bulunmamaktadır. Yani ¼ kademe 2800, 3600, 4200 vb. gibi intibak ve ek göstergeli bir göreve gelmiş, ancak daha sonra uzunca bir süre görev yaparak ve SGK primleri de buna göre ödenerek emekli olan bir memur ile, bu intibak ve ek göstergeli bir göreve geldikten kısa bir süre sonra emekli olan bir memur ile hiçbir fark olmayacaktır. Aylık ve ikramiye tutarının hesaplanması aynı olacak, sadece hizmet yılının fazlalığı cüzi bir tutarda aylık tutarını, hizmet yılının fazlalığı da bir defaya mahsus ödenen ikramiye tutarını artıracaktır.

Bu minvalde konu ile ilgili söylenebilecek durum şöyledir:

Mevcut düzenlemeler de ¼ derecede uzun süre kalmanın emeklilikte artı bir avantajının olmadığı,

Kısa sürede ¼ dereceye gelmiş ve emekli olmuş kişilerle kıyaslandığında artı bir avantajın olması için mutlaka yeni bir yasal düzenleme, yani bir anlamda memurlar için de bir intibak yasasının olması gerektiği (artı bir ek gösterge uygulaması, kıdem aylığının kayda değer şekilde yükseltilmesi vb. gibi),

Değerlendirilmektedir.

Memurlar.Net