Güncel İş İlanları
Öne Çıkanlar
Son Haberler
-
İstanbul merkezli yasa dışı bahis operasyonunda 13 tutuklama
-
LGS'de tercih maratonu başlıyor: Uzmanlardan 'popüler okul' uyarısı
-
TVF Spor Lisesi namağlup Dünya Şampiyonu oldu!
-
Tırla çarpışan traktördeki 2 kişi hastanede hayatını kaybetti
-
Ömer Çelik: 'Emrolunduğun gibi dosdoğru ol' hakikatini dillendiren herkese selam olsun
-
Ormanda bir kişiyi yaraladıktan sonra kaçarken TIR'ın çarptığı şüpheli öldü
-
MTV ve Trafik cezası olanlar dikkat! Borcu taksitlendiren muayene yaptırabilecek
-
Borsa günü düşüşle tamamladı
-
Balkonda akıma kapılan 1,5 yaşındaki Yamaç bebek, öldü
-
NATO Zirvesi'nde Anadolu mutfağının seçkin yemeklerini yapan şef konuştu
Özel Dosyalar
Anket
Çok Okunanlar
-
MSB, bedelli askerlik ücretini açıkladı
-
Kamu İşyerinde Geçen Her Sigortalı Hizmet (Kha) İntibak İşleminde Değerlenmez
-
Motorine üçüncü zam kapıda: Tarih belli oldu
-
Erdoğan'ın hediye ettiği 'Revolverlar' dünya gündeminde
-
Ağabeyi, yengesi ve yeğenini öldüren şüpheli, tutuklandı
-
5 il için 'sarı' uyarı: Kuvvetli yağışa dikkat
-
AKOM saat vererek uyardı: İstanbul'a çok kuvvetli yağış geliyor
-
Trump: Erdoğan harikaydı, NATO uzun yol katetti
-
HealthTürkiye portalı tartışması büyüyor. Yıllık 120 bin TL harca tepki var
-
Altının kilogram fiyatı 6 milyon 202 bin liraya yükseldi
Hayat
Spor
Adli Olaylar
Son Dakika Memur Haberleri
Memur Nedir? Nasıl Memur Olunur?
Devlet kapısında çalışmak, Türkiye'de kariyer planlamasının en popüler yollarından biridir. İş garantisi, düzenli maaş ve sosyal haklar nedeniyle her yıl yüz binlerce kişi memur olma hayaliyle sınavlara girer. Peki memur kavramı tam olarak neyi ifade eder, bu statüye nasıl kavuşulur ve hangi haklara sahip olursunuz? İşte zamansız bir rehber.
Memur Nedir? Temel Tanım ve Kapsamı
En yalın haliyle memur, devletin genel idare esaslarına göre yürütmekle yükümlü olduğu kamu hizmetlerini yerine getirmekle görevlendirilen kişidir. Türk hukuk sisteminde memurların hukuki durumu, temel olarak 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu ile düzenlenmiştir.
Bu kanuna göre bir kişinin memur sayılabilmesi için üç temel unsur bir arada bulunmalıdır:
- Kadro: Kişinin, devlet teşkilatı içinde önceden tanımlanmış bir pozisyona (kadroya) atanmış olması gerekir.
- Asli ve Sürekli Görev: Yapılan işin, geçici veya yardımcı nitelikte değil, devletin ana faaliyet alanına ait ve devamlılık arz eden bir görev olması şarttır.
- Kamu Hukuku Bağı: Memur ile devlet arasındaki ilişki, iş sözleşmesine değil, tek taraflı atama işlemine dayanan "statüter" bir ilişkidir.
Memurları, işçi statüsünde çalışanlardan ayıran en önemli fark budur: Memurun özlük hakları, toplu iş sözleşmesinden ziyade doğrudan kanunla belirlenir.