Güncel İş İlanları
Öne Çıkanlar
Son Haberler
-
Vergi hukuku duayeni Prof. Dr. Veysi Seviğ hayatını kaybetti
-
Donanmanın kurtarma gemileri derin denizde iz sürüyor
-
Hazine Bakanlığından 'Özelleştirme' açıklaması
-
KVKK, uçakta internet hizmeti için açık rıza istenmesine ceza verdi
-
İnternet ilanlarında yeni dönem!
-
150 bin lira maaşa çoban bulamıyorlar
-
Ankara'daki uyuşturucu ve fuhuş soruşturmasında 14 gözaltı
-
Üsküdar Belediyesi başkanvekili seçimi ertelendi
-
Eylül ayı yaşlı ve engelli aylıkları hesaplara yatırılmaya başlandı
-
Tutuklanan doktorun ifadesi ortaya çıktı: İhbarı ben mi yaptım hatırlamıyorum
Özel Dosyalar
Anket
Çok Okunanlar
-
Birçok Kurumda Görev Değişikliği Kararı Resmi Gazete'de Yayımlandı
-
Selçuk Bayraktar: Sıfırdan yeni bir alan öğreniyorum, bir kaç yıla hazır olacak
-
2 boğaz köprüsü, 8 otoyol, 2 çevre yolu özelleştirme kapsamına alındı
-
'TOGG olmasaydı, elektrikli araçlar yüzde 30 daha pahalı olurdu'
-
İstanbul'da dehşet! Korsan taksici polisi şehit etti
-
Öğrencilerin verileri veli iletişim Whatsapp grubunda paylaşılabilir mi?
-
Van'ın şehir hastanesi havalimanı hattını UAB yapacak
-
Para piyasası fonlarına yüzde 10 stopaj
-
Gazeteci Oya Lale Arslan tutuklandı
-
Bazı Mahkemelerin Yargı Çevresi Değiştirildi
Hayat
Spor
Adli Olaylar
Son Dakika Memur Haberleri
Memur Nedir? Nasıl Memur Olunur?
Devlet kapısında çalışmak, Türkiye'de kariyer planlamasının en popüler yollarından biridir. İş garantisi, düzenli maaş ve sosyal haklar nedeniyle her yıl yüz binlerce kişi memur olma hayaliyle sınavlara girer. Peki memur kavramı tam olarak neyi ifade eder, bu statüye nasıl kavuşulur ve hangi haklara sahip olursunuz? İşte zamansız bir rehber.
Memur Nedir? Temel Tanım ve Kapsamı
En yalın haliyle memur, devletin genel idare esaslarına göre yürütmekle yükümlü olduğu kamu hizmetlerini yerine getirmekle görevlendirilen kişidir. Türk hukuk sisteminde memurların hukuki durumu, temel olarak 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu ile düzenlenmiştir.
Bu kanuna göre bir kişinin memur sayılabilmesi için üç temel unsur bir arada bulunmalıdır:
- Kadro: Kişinin, devlet teşkilatı içinde önceden tanımlanmış bir pozisyona (kadroya) atanmış olması gerekir.
- Asli ve Sürekli Görev: Yapılan işin, geçici veya yardımcı nitelikte değil, devletin ana faaliyet alanına ait ve devamlılık arz eden bir görev olması şarttır.
- Kamu Hukuku Bağı: Memur ile devlet arasındaki ilişki, iş sözleşmesine değil, tek taraflı atama işlemine dayanan "statüter" bir ilişkidir.
Memurları, işçi statüsünde çalışanlardan ayıran en önemli fark budur: Memurun özlük hakları, toplu iş sözleşmesinden ziyade doğrudan kanunla belirlenir.