Güncel İş İlanları
Öne Çıkanlar
Son Haberler
-
Okul yöneticiliğinde Akademi dönemi 2027'de de sürecek
-
NBA'de Alperen Şengün fırtınası: Kariyer rekoru kırdı
-
Etimesgut'ta drift yapan 16 şüpheli gözaltına alındı
-
Görevde yükselmede sözlü sınav: Bir yılda değişen sadece ifade oldu
-
CTE, 2027 naklen atama takvimini yayımladı
-
3 ilde yasa dışı bahis ve suç örgütü operasyonları: 150 gözaltı, 23 şirkete kayyım
-
Genç işsizlik oranı yüzde 14,8'e yükseldi
-
SPK ara ödeme esaslarını açıkladı: Önce para piyasası fonları
-
BIST 100 güne düşüşle başladı: 11.138,10 puan
-
2027 Yılı Cumhurbaşkanlığı Yıllık Programı Resmi Gazete'de yayımlandı
Özel Dosyalar
Anket
Çok Okunanlar
-
Memura ek zam 2027 Yıllık Programında yok
-
Kariyer personelin kamuda kalması sağlanacak
-
KDK'dan ücretli öğretmenler için MEB ve SGK'ya mevzuat değişikliği önerisi
-
Okan Buruk: Amedspor'u unuttum, özür dilerim
-
Tüm kamu personeli için yeni ücret sistemi programda
-
Fon Kanunu Resmi Gazetede yayımlandı
-
Meteoroloji'den 11 ile sarı ve turuncu kodlu yağış uyarısı
-
Kiralık ev arayanlara ek masraf: Ek ücret isteniyor
-
SPK ara ödeme esaslarını açıkladı: Önce para piyasası fonları
-
2027 Yıllık Programında emeklilik düzenlemesi nasıl yer aldı?
Son Dakika Memur Haberleri
Memur Nedir? Nasıl Memur Olunur?
Devlet kapısında çalışmak, Türkiye'de kariyer planlamasının en popüler yollarından biridir. İş garantisi, düzenli maaş ve sosyal haklar nedeniyle her yıl yüz binlerce kişi memur olma hayaliyle sınavlara girer. Peki memur kavramı tam olarak neyi ifade eder, bu statüye nasıl kavuşulur ve hangi haklara sahip olursunuz? İşte zamansız bir rehber.
Memur Nedir? Temel Tanım ve Kapsamı
En yalın haliyle memur, devletin genel idare esaslarına göre yürütmekle yükümlü olduğu kamu hizmetlerini yerine getirmekle görevlendirilen kişidir. Türk hukuk sisteminde memurların hukuki durumu, temel olarak 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu ile düzenlenmiştir.
Bu kanuna göre bir kişinin memur sayılabilmesi için üç temel unsur bir arada bulunmalıdır:
- Kadro: Kişinin, devlet teşkilatı içinde önceden tanımlanmış bir pozisyona (kadroya) atanmış olması gerekir.
- Asli ve Sürekli Görev: Yapılan işin, geçici veya yardımcı nitelikte değil, devletin ana faaliyet alanına ait ve devamlılık arz eden bir görev olması şarttır.
- Kamu Hukuku Bağı: Memur ile devlet arasındaki ilişki, iş sözleşmesine değil, tek taraflı atama işlemine dayanan "statüter" bir ilişkidir.
Memurları, işçi statüsünde çalışanlardan ayıran en önemli fark budur: Memurun özlük hakları, toplu iş sözleşmesinden ziyade doğrudan kanunla belirlenir.