4046 sayılı Kanunun 22. maddesinde "Atandıkları kurumdaki kadro unvanı veya pozisyonlarında isteğe bağlı olarak herhangi bir değişiklik olanlarla, başka kurumlara geçenlere fark tazminatı ödenmesine son verilir." hükmü yer almaktadır.
Bu hüküm gereğince, özelleştirme kapsamındaki kurumlarda çalışırken istihdam fazlası personel olarak tespit edildikten sonra diğer kurumlara atanan personel, kendi isteği ile unvanı değişirse maaşı düşmektedir. Aşağıdaki yazıdan da görüleceği üzere, Sağlık Bakanlığı maaş düşmemesi için, önce istek almakta sonra resen atamaktadır.