Aşağıdaki konuya ilişkin görüş alış verişi için Forum bölümünün Genel İdare Hizmetleri Sınıfı ve Yardımcı Hizmet Sınıfı kategorilerini kullanabilirsiniz.
T.C.
MİLLÎ EĞİTİM BAKANLIĞI
Personel Genel Müdürlüğü
İlgi : 26/07/2000 tarihli ve 24121 sayılı Resmî Gazete'de yayımlanan Millî Eğitim Bakanlığı Personeli Görevde Yükselme Yönetmeliği.
İlgi Yönetmelikte yapılan değişikliklerde dikkate alınarak görevde yükselmeye ilişkin işlemler yeniden başlatıldığından, Bakanlığımız merkez ve taşra teşkilatının genel idare ve sağlık hizmetleri sınıfına ait kadrolarında görev yapanların Teknisyen, yardımcı hizmetler sınıfına ait aşçı, bekçi, dağıtıcı, hizmetli, kaloriferci ve teknisyen yardımcısı kadrolarında görev yapanların Memur, Ambar Memuru ve Şoför kadrolarına atamalarının yapılması amacıyla Eğitim Teknolojileri Genel Müdürlüğü'nce 09/07/2005 tarihinde 20 il'de yapılacak olan eleme sınavına katılmak isteyenlerin başvurusu alınacaktır.
09/07/2005 tarihinde yapılacak olan sınava kimlerin başvuracağı, başvuru şartlarının neler olduğu ve sınava ilişkin diğer iş ve işlemlerin açıklandığı kılavuz, (Aşağıda yer almaktadır) Eğitim Teknolojileri Genel Müdürlüğü tarafından hazırlanarak Bakanlığımızın http://sinavlar.meb.gov.tr adresinde yayınlanmıştır.
Kılavuzda yapılan açıklamalar doğrultusunda, atanmak istenilen kadro için belirlenmiş olan şartları taşıyan personelin 20-24 Haziran 2005 tarihleri arasında internet ortamında başvuruda bulunmaları, uygun şekilde başvuruda bulunanların sınav günü fotoğraflı kimlik kartı ve banka dekontunu yanlarında bulundurmaları gerekmektedir.
Bu nedenle; konunun tüm personele duyurularak başvuruda bulunacakların kılavuzu dikkatlice okuduktan sonra başvuru süresi içerisinde başvuruda bulunmalarının sağlanmasına yönelik önlemler alınacaktır. Süresi içerisinde yapılmayan başvurular için hiç bir şekilde Genel Müdürlüğümüz veya Eğitim Teknolojileri Genel Müdürlüğüne başvuruda bulunulmayacaktır.
Diğer yandan; başvuru şartlarını taşımadığı hâlde sınava katılan ve başarılı olan personelin ataması da yapılmayacaktır.
Remzi KAYA
Personel Genel Müdürü
T.C.
MİLLÎ EĞİTİM BAKANLIĞI
Eğitim Teknolojileri Genel Müdürlüğü
Ölçme Değerlendirme ve Açıköğretim Kurumları
Daire Başkanlığı
2005
MİLLÎ EĞİTİM BAKANLIĞI
PERSONELİ GÖREVDE YÜKSELME SINAV KILAVUZU
- Memur
- Ambar Memuru
- Şoför
- Teknisyen
unvanına yükselecekler için
DİKKAT: Başvurunuzu bu kılavuzu dikkatlice okuduktan sonra yapınız. Bu kılavuzu atama işlemleri bitinceye kadar saklayınız.
MEB PERSONELİ GÖREVDE YÜKSELME SINAVI
BAŞVURU SÜRESİ : 20-24 Haziran 2005
SINAV TARİHİ VE SAATİ : 09 Temmuz 2005 Cumartesi Saat: 10.00
SINAV ÜCRETİ : 16 YTL
SINAV HARCI NEREYE YATIRILACAKTIR ?
16 YTL Sınav harcı, Eğitim Teknolojileri Genel Müdürlüğü Döner Sermaye İşletmesinin T.C. Ziraat Bankası Beşevler/ANKARA Şubesindeki 5500537-5001 nolu hesabına yatırılacaktır.
Not: a) Adaylar 16 YTL. sınav harcını yatırırken bankaya herhangi bir havale ücreti, gider vs. ödemeyeceklerdir.
b) Adaylar banka dekontunu sınav esnasında yanlarında bulunduracaklardır. Dekontlar sınav evrakı ile birlikte toplanacaktır.
BAŞVURU NEREYE YAPILACAKTIR ?
Adayların kadrosunun bulunduğu birime,
BİZE NASIL ULAŞIRSINIZ?
a) Sınavla ilgili herhangi bir konuda danışma için:
Millî Eğitim Bakanlığı-Eğitim Teknolojileri Genel Müdürlüğü
Halkla İlişkiler Birimi 06500-Teknikokullar/ANKARA
b) Sınavla ilgili bu kılavuzda yer almayan konularda adaylarca gönderilecek her türlü dilekçe ve kurumlarca gönderilecek genel ve özel nitelikli yazılar için:
Millî Eğitim Bakanlığı-Eğitim Teknolojileri Genel Müdürlüğü
Ölçme Değerlendirme ve Açıköğretim Kurumları Daire Başkanlığı
06500-Teknikokullar/ANKARA
c) Telefon numarası:
0 (312) 296 94 72 (6 hat)
d) Faks numarası:
0 (312) 499 42 04
e) İnternet adresi:
http://sinavlar.meb.gov.tr
http://www.meb.gov.tr
f) e-posta adresi:
esinav@meb.gov.tr
g) Sınava başvuru şartları ve atama ile ilgili sorular için;
0 (312) 413 14 17
0 (312) 413 14 23
DİKKAT: Bu kılavuzda yer alan kurallar, kılavuzun yayımı tarihinden sonra yürürlüğe girebilecek yasama, yürütme ve yargı organları kararlarının gerekli kılması halinde değiştirilebilir. Böyle
durumlarda izlenecek yol, Millî Eğitim Bakanlığınca belirlenir ve kamuoyuna duyurulur.
MİLLÎ EĞİTİM BAKANLIĞI PERSONELİNİN GÖREVDE YÜKSELME SINAVI
1. MEMUR, AMBAR MEMURU, ŞOFÖR VE TEKNİSYEN KADROLARINA YAPILACAK ATAMALARA İLİŞKİN AÇIKLAMALAR
1.1. Millî Eğitim Bakanlığı Personeli Görevde Yükselme Yönetmeliğinde yapılan değişiklikler ile;
a. Memur, muhasebeci, bilgisayar işletmeni, veri hazırlama ve kontrol işletmeni, şoför ve bu düzeydeki görevlere yapılacak atamalarda görevde yükselme eğitimine ilişkin hükümlerin 31/12/2005 tarihine kadar
uygulanmaması;
b. Yardımcı hizmetler sınıfına dahil (aşçı, bekçi, dağıtıcı, hizmetli, kaloriferci ve teknisyen yardımcısı) kadrolarında bulunanların sadece genel idare hizmetleri sınıfına ait veznedar, ayniyat memuru,
ambar memuru, mutemet, daktilograf, memur, santral memuru,usta öğretici ve şoför kadrolarına atanabilmeleri,
c. Şoför kadrosuna atanabilmek için aranan öğrenim şartının en az ilköğretim okulu (ilkokul) mezunu olması,
sağlanmıştır.
1.2. Yapılan bu değişiklikler sonucu sağlanan imkânlar ve görevde yükselme eğitimi yapılmadığı için başvuruları alındığı hâlde bekletilenlerin durumları da dikkate alınarak yapılacak iş ve işlemlerin
yeniden belirlenmesine ihtiyaç duyulmuş ve bu doğrultuda Bakanlık Makamından 28/04/2005 tarihli ve B.08.0.PGM.0.23.02.01.72-24749 sayılı "Olur" alınarak görevde yükselme işlemleri başlatılmıştır.
1.3. Söz konusu "Olur" ile; 10/04/2001 tarihli ve B.08.0.PGM.0.23.02.01.72-34078(2001/29) sayılı genelge uyarınca veri hazırlama ve kontrol işletmeni, memur, ambar memuru, şoför ve teknisyen
kadroları ile yardımcı hizmetler sınıfındaki kadrolarda görev yapıp programcı kadrosuna atanmak üzere başvuruda bulunanlardan merkez ve il değerlendirme ve sınav kurullarınca görevde yükselme eğitimine
katılması uygun görülenlerin, bu güne kadar görevde yükselme eğitimi yapılmadığı için bekletilen başvuruları yeniden alınmak üzere işlemden kaldırılmıştır.
1.4. Bu nedenle; Bakanlığımız merkez ve taşra teşkilatının genel idare ve sağlık hizmetleri sınıfına ait kadrolarında görev yapanların TEKNİSYEN, yardımcı hizmetler sınıfına ait aşçı, bekçi, dağıtıcı,
hizmetli, kaloriferci ve teknisyen yardımcısı kadrolarında görev yapanların MEMUR, AMBAR MEMURU ve ŞOFÖR kadrolarına atamalarının yapılması amacıyla aşağıda belirtilen şartları taşıyan ve 09/07/2005
tarihinde yapılacak olan eleme sınavına katılmak isteyen personelin başvuruları alınacaktır.
2. SINAVA KATILMAK İSTEYENLERİN TAŞIMASI GEREKEN ŞARTLAR :
2.1. MEMUR KADROSU İÇİN;
a. 31/12/2005 tarihi itibariyle memuriyette en az beş yıl hizmeti bulunmak,
b. 31/12/2005 tarihi itibariyle Bakanlığımız genel idare hizmetleri sınıfına ait şoför kadrosunda en az iki yıl süreyle çalışmış olmak,
c. 31/12/2005 tarihi itibariyle Bakanlığımız yardımcı hizmetler sınıfındaki kadrolarda en az iki yıl süreyle çalışmış olmak, (aşçı, bekçi, dağıtıcı, hizmetli, kaloriferci ve teknisyen yardımcısı kadrolarından
bir veya bir kaçındaki toplam hizmet en az iki yıl olacaktır.)
d. En az lise ve dengi okul mezunu olmak,
e. 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun değişik 125'inci maddesinin (D) bendinde belirtilen kademe ilerlemesinin durdurulması cezası ile göre pline ilişkin özel kanunlarda belirtilen ve bu cezaya denk
olan disiplin cezası almamış olmak,
f. Sicil raporlarına göre son yıla ait sicil notu olumlu olmak kaydıyla, son üç yıllık (2004-2003-2002) sicil notu ortalaması en az iyi (76 puan) derecede olmak,
2.2. AMBAR MEMURU KADROSU İÇİN;
a. 31/12/2005 tarihi itibariyle memuriyette en az beş yıl hizmeti bulunmak,
b. 31/12/2005 tarihi itibariyle Bakanlığımız genel idare hizmetleri sınıfına ait şoför kadrosunda en az iki yıl süreyle çalışmış olmak,
c. 31/12/2005 tarihi itibariyle Bakanlığımız yardımcı hizmetler sınıfındaki kadrolarda en az iki yıl süreyle çalışmış olmak, (aşçı, bekçi, dağıtıcı, hizmetli, kaloriferci ve teknisyen yardımcısı kadrolarından
bir veya bir kaçındaki toplam hizmet en az iki yıl olacaktır.)
d. Ticaret meslek lisesi mezunu olmak,
e. 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun değişik 125'inci maddesinin (D) bendinde belirtilen kademe ilerlemesinin durdurulması cezası ile göre pline ilişkin özel kanunlarda belirtilen ve bu cezaya denk
olan disiplin cezası almamış olmak,
f. Sicil raporlarına göre son yıla ait sicil notu olumlu olmak kaydıyla, son üç yıllık (2004-2003-2002) sicil notu ortalaması en az iyi (76 puan) derecede olmak,
2.3. ŞOFÖR KADROSU İÇİN;
a. 31/12/2005 tarihi itibariyle memuriyette en az beş yıl hizmeti bulunmak,
b. 31/12/2005 tarihi itibariyle Bakanlığımız yardımcı hizmetler sınıfındaki kadrolarda en az iki yıl süreyle çalışmış olmak, (aşçı, bekçi, dağıtıcı, hizmetli, kaloriferci ve teknisyen yardımcısı kadrolarından
bir veya bir kaçındaki toplam hizmet en az iki yıl olacaktır.)
c. En az ilköğretim okulu mezunu olmak, (ilkokul mezunları da göre edilecektir.)
d. En az (B) sınıfı sürücü belgesine sahip olmak,
e. 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun değişik 125'inci maddesinin (D) bendinde belirtilen kademe ilerlemesinin durdurulması cezası ile göre pline ilişkin özel kanunlarda belirtilen ve bu cezaya denk
olan disiplin cezası almamış olmak,
f. Sicil raporlarına göre son yıla ait sicil notu olumlu olmak kaydıyla, son üç yıllık (2004-2003-2002) sicil notu ortalaması en az iyi (76 puan) derecede olmak,
2.4. TEKNİSYEN KADROSU İÇİN;
a. 31/12/2005 tarihi itibariyle Bakanlığımız kadrolarında en az beş yıl çalışmış ve bu sürenin en az iki yıllık kısmını genel idare veya sağlık hizmetleri sınıfına ait en son atandığı kadroda geçirmiş
olmak, (Memur kadrosunda çalışmakta iken VHKİ. Kadrosuna ataması yapılmış olan bir personel bu kadroda en az iki yıl çalışmış olacaktır.)
b. Atama yapılacak kadronun gerektirdiği alanda en az mesleki ve teknik lise mezunu olmak, (Bakanlığımızın Bilgisayar, Elektrik/Elektronik, Sıhhi Tesisat, Mobilya/Dekorasyon ve İnşaat/Yapı bölümlerinden
mezun teknisyene ihtiyacı bulunduğundan bu bölümlerden mezun olanlar başvuracaktır.)
c. 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun değişik 125'inci maddesinin (D) bendinde belirtilen kademe ilerlemesinin durdurulması cezası ile göre pline ilişkin özel kanunlarda belirtilen ve bu cezaya denk
olan disiplin cezası almamış olmak,
d. Sicil raporlarına göre son yıla ait sicil notu olumlu olmak kaydıyla, son üç yıllık (2004-2003-2002) sicil notu ortalaması en az iyi (76 puan) derecede olmak,
3. BAŞVURUDA DİKKAT EDİLECEK HUSUSLAR :
Memur, ambar memuru, şoför ve teknisyen kadrolarına yapılacak başvurularda şu hususlara dikkat edilecektir;
3.1. Merkez teşkilatı ile taşra teşkilatına (il millî eğitim müdürlükleri) ayrılan kontenjanlar, (EK-1) tabloda gösterilmiştir.
3.2. Taşra teşkilatına ait kontenjanın belirlenmesinde doğrudan Bakanlığa bağlı kuruluşlarda çalışan personel de göz önüne alınmıştır.
3.3. (EK-1) tabloda gösterilen kontenjanlardan merkez teşkilatı olarak belirtilenler, merkez teşkilatının ihtiyaç bulunan birimlerinde, taşra teşkilatında ise hizasında belirtilen il'de görev yapan personelin
atamasında kullanılacaktır.
3.4. Eleme sınavında 100 üzerinden 70 ve daha fazla puan alanlar sınavı kazanmış sayılacaklardır. Atamalar, en yüksek puan alandan başlanmak sgöretiyle illere ayrılan kontenjan dahilinde yapılacaktır.
Puan eşitliği hâlinde üst öğrenimli olana, eşitliğin bozulmaması durumunda ise hizmet süresi fazla olana öncelik verilecektir.
3.5. Başvuru şartlarını taşımayan veya taşımadığı sonradan anlaşılanların atamaları yapılmayacak, atamaları yapılmış olsa bile iptal edilecektir.
3.6. Belirtilen kadrolardan sadece birisi için başvuruda bulunalabilecektir.
3.7. Atama yapılan kadrolarda Yönetmelik gereği en az iki yıl çalışma zorunluluğu bulunmaktadır. Bu göre içerisinde bir başka görev için yapılacak olan görevde yükselme eğitimi veya sınavına katılmak mümkün
olmayacaktır.
3.8. Sınav sonuçları, aynı görev için yapılacak bir sonraki sınava kadar geçerli olacaktır.
4. KİMLER HANGİ KADROLAR İÇİN BAŞVURUDA BULUNACAK?
4.1. Yukarıda da belirtildiği gibi 10/04/2001 tarihli ve B.08.0.PGM.0.23.02.01.72-34078(2001/29) sayılı genelge gereğince alınan başvurular, yeniden başvuru alınmak üzere işlemden kaldırılmıştır.
4.2. Bu nedenle atanmak istenilen kadronun şartlarını taşıyanlardan;
a. Genel idare ve sağlık hizmetleri sınıfına ait kadrolardan herhangi birisinde görev yapanlar sadece teknisyen kadrosu için,
b. Genel idare hizmetleri sınıfındaki şoför kadrosunda görev yapanlar memur, ambar memuru ve teknisyen kadrolarından sadece birisi için,
c. Yardımcı hizmetler sınıfına dahil aşçı, bekçi, dağıtıcı, hizmetli, kaloriferci ve teknisyen yardımcısı kadrolarında görev yapanlar memur, ambar memuru veya şoför kadrolarından sadece birisi için,
d. 4359 sayılı Yasanın Geçici 7'nci maddesi gereğince işçi statüsünden Bakanlığımız hizmetli kadrolarına ataması yapılanlar memur, ambar memuru veya şoför kadrolarından sadece birisi için,
e. İçişleri Bakanlığınca, İçişleri Bakanlığı kadrolarına 430 sayılı Kanun Hükmünde Kararname gereğince ataması yapılıp, Bakanlığımıza bağlı okul ve kurumlarda görev yapanlar memur, ambar memuru, şoför
veya teknisyen kadrolarından sadece birisi için,
başvuruda bulunabileceklerdir.
4.3. Ancak; İçişleri Bakanlığı kadrolarında çalışan ve şartlarını taşıdığı kadrolardan birisi için başvuruda bulunanlardan yapılacak olan sınavda başarılı olanların atamaları, İçişleri Bakanlığı'nca uygun
görülmesi hâlinde ilgili Bakanlıkça yapılacaktır.
5. SINAVIN YAPILACAĞI MERKEZLER
5.1. Millî Eğitim Bakanlığı Personeli Görevde Yükselme Sınavı (Memur, Ambar Memuru, Şoför ve Teknisyen) 09 Temmuz 2005 Cumartesi günü Saat 10.00'da Adana, Ankara, Antalya, Bursa, Denizli, Diyarbakır, Edirne,
Malatya, Erzurum, Eskişehir, Gaziantep, İstanbul, İzmir, Kayseri, Konya, Sakarya, Samsun, Tokat, Trabzon, Van ve Bartın sınav merkezlerinde gerçekleştirilecektir.
5.2. Bakanlık gerek gördüğü takdirde yeni sınav merkezleri tespit edebilecektir.
6. SINAV ÜCRETİ
6.1. Adaylar sınav ücreti olarak 16 YTL. ödeyecektir.
6.2. Adaylar 16 YTL. Sınav ücretini; Eğitim Teknolojileri Genel Müdürlüğü Döner Sermaye İşletmesinin T.C. Ziraat Bankası Beşevler/ANKARA Şubesindeki 5500537-5001 nolu hesabına yatıracaklardır. Sınav harcını
yatırırken bankaya herhangi bir havale ücreti, gider vs. ödemeyeceklerdir.
6.3. Banka dekontunda adayın adı soyadı, T.C. Kimlik No ve sınavın adı bulunacaktır. Adaylar, banka alındı makbuzu ile birlikte görev yaptığı eğitim kurumuna başvuracaktır.
6.4. Başvurusu geçersiz sayılan, sınava girmeyen, sınava alınmayan, sınavdan çıkarılan, başarı sağlayamayan, sınavı geçersiz sayılan adayların ödedikleri ücretler iade edilmeyecektir.
7. BAŞVURU İLE İLGİLİ ESASLAR
7.1. Başvurular, 20 Haziran 2005 tarihinde başlayacak 24 Haziran 2005 Cuma günü saat: 17.00'de sona erecektir.
7.2. Kılavuzda yer alan başvuru şartlarını taşıyanlar kadrolarının bulunduğu birime başvurarak http://sinavlar.meb.gov.tr adresinden başvurularının yapılmasını sağlayacaklardır.
7.3. Aday başvurusunun yapılmasından; aday, bilgi girişi yapan personel ile birim amiri müteselsilen sorumlu olacaktır.
8. ADAYLARIN KADROSUNUN BULUNDUĞU BİRİMLERCE YAPILACAK BAŞVURU İŞLEMLERİ
Adaylar kadrolarının bulunduğu kurumlardan başvuru girişlerini yaptıracaklardır. Adayların veri girişini kurum müdürü veya yetkili bir kişi yapabilir. Aday başvuruları http://sinavlar.meb.gov.tr
adresinden yapılacaktır. İşlem basamakları aşağıdaki gibidir;
8.1. http://sinavlar.meb.gov.tr adresine kurum kodunuz ve İLSİS şifreniz ile giriniz. Eğer İLSİS şifrenizi bilmiyor iseniz; okul ve ilçe milli eğitim müdürlükleri, il milli eğitim müdürlüğünün İLSİS bürosuna,
merkez teşkilatı ise EğiTek-Bilişim Hizmetleri Daire Başkanlığına başvurarak İLSİS şifresini alacaklardır.
8.2. Sisteme girdikten sonra "Veri Giriş" mönüsünü seçiniz.
8.3. Burada "Yapılacak İşlem" seçeneğinden "Millî Eğitim Bakanlığı Personeli Görevde Yükselme Sınavı" seçeneğini seçiniz.
8.4. Karşınıza "Personel Bilgisi" kutucuğu gelecektir. Buradan başvurusunu yapmak istediğiniz adayı seçiniz.
8.5. Adayın kriterlere uygunluğu ile ilgili ön bilgiler gelecektir. Başvuru şartlarını taşımayan adayın bilgisi ekranda otomatik olarak görülecektir. Böyle bir durumda diğer adaya geçiniz.
8.6. Aday başvuru şartlarını taşıyor ise disiplin cezaları ve sicil notları ile ilgili açıklamaları da kabul etmek için kutucuklara çentik koyunuz.
8.7. Adayın hangi görev için başvurduğunu seçiniz.
8.8. Teknisyen kadrosu için başvurulması halinde sistemden bölüm kayıtları bulunmadığından adayın mezun olduğu bölümü seçmesi gerekmektedir.
8.9. Şoför kadrosu için başvurulması halinde adayın sahip olduğu sürücü belgesi türünü seçmesi gerekmektedir.
8.10. Veri girişi yapan personel, kaydeden personel bölümünden kendisini seçecektir.
8.11. "Devam Et" tuşuna tıkladığınızda adayın sınav seçim ekranı gelecektir. Burada gireceği sınav seçelecektir. "Devam Et" tuşuna basıldığında ise banka fiş numarasının girilebileceği
yeni bir ekran gelecektir.
8.12. Banka fiş nosunu da girdikten sonra "Devam Et" tuşuna basıldığında bu adayın başvurusu tamamlanmış olacaktır.
8.13. Tüm aday kayıtları girildikten sonra veri düzeltme mönüsünden toplu onay işlemleri bölümü seçilerek adayların başvuruları onaylancaktır.
8.14. Başvuru süresi bitiminde henüz onaylanmamış kayıtlar, otomatik olarak onaylanacaktır.
8.15. Raporlama bölümünden daha sonra adayın başvuru belgesi alınarak imzalanıp onaylanarak bir örneği adaya verilecek, aslı kurumda kalacaktır.
8.16. Veri düzeltme mönüsünden henüz onaylanmamış kayıtlar ile ilgili düzeltmeleri veri giriş süresince yapılabilecektir.
8.17. Bu başvuruda tüm bilgiler İLSİS sisteminden geleceği için her türlü unvan, kişisel bilgi, hizmet süreleri gibi durumlardaki yanlışlıklar iliniz veya Dairenizin İLSİS'ten sorumlu birimi aracılığı
ile çözülecektir.
8.18. Sınav giriş yeri belgeleri, 04 Temmuz 2005 tarihinden itibaren http://sinavlar.meb.gov.tr adresinin Raporlama mönüsünden başvurunun yapıldığı kurum yetkilisi tarafından alınacaktır. Bu belgeye fotograf
yapıştırılacak, imzalayıp, onaylandıktan sonra adaya verilecektir. Adaylar bu belgeyi sınavda yanlarında bulunduracaklardır.
8.19. Sınav sonuç belgesi http://sinavlar.meb.gov.tr adresinin Raporlama bölümünden başvurunun yapıldığı kurum tarafından alınıp onaylanarak adaya verilcektir.
8.20. İnternet bağlantısı olmayan kurumlara il ve ilçe Milli Eğitim Müdürlüklerince gerekli destek verilerek veri girişi yapılması sağlanacaktır.
8.21. Sınavın yapılacağı binalardaki kurum yetkilileri 04 Temmuz 2005 tarihinden itibaren binalarında kimlerin sınava gireceğini raporlama mönüsünden alabileceklerdir.
9. BAŞVURU HANGİ DURUMDA GEÇERSİZ SAYILACAKTIR?
Adayın;
a. Başvuru bilgileri doğru değilse,
b. Banka "Alındı" makbuzu eksikse,
başvurusu ve sınavı geçersiz sayılacaktır.
10. SINAVLA İLGİLİ ESASLAR
10.1. ADAYLARIN SINAVA GİRECEĞİ MERKEZLER NASIL BELİRLENECEKTİR?
Sınavın yapılacağı Adana, Ankara, Antalya, Bursa, Denizli, Diyarbakır, Edirne, Malatya, Erzurum, Eskişehir, Gaziantep, İstanbul, İzmir, Kayseri, Konya, Sakarya, Samsun, Tokat, Trabzon, Van ve Bartın illerinde
görev yapan adaylar bu il merkezlerinde; diğer adaylar ise görevli oldukları illere en yakın sınav merkezlerinde sınava girecek şekilde yerleştirilecektir.
Bakanlık gerek gördüğü takdirde yeni sınav merkezleri belirleyebilecektir.
10.2. SINAV GİRİŞ YERLERİ NASIL ÖĞRENİLECEKTİR?
Adayların sınava gireceği; sınav merkezi, bina ve salon bilgileri 04 Temmuz 2005 tarihinden itibaren www.meb.gov.tr adresinde yayınlanacaktır. Adaylar bu adresten T.C. Kimlik Numaralarını veya ad ve soyad
girerek sınav yerini öğrenebilecektir. Ayrıca kurum müdürlükleri, http://sinavlar.meb.gov.tr adresteki raporlama mönüsünden sınav giriş yeri belgesinin
çıktısını alarak adaylara vereceklerdir.
10.3. ADAYLAR SINAVA GİRERKEN YANLARINDA NELER BULUNDURACAKLARDIR?
a. Fotograflı Sınav Giriş Belgesi (Bkz. kılavuzun 18.8. maddesi) ile özel kimlik kartı (personel kimlik kartı, nüfus cüzdanı, sürücü belgesi, pasaport)
b. Banka alındı dekontu (16 YTL. T.C. Ziraat Bankası Beşevler Şubesine yatırıldığına dair banka dekontu)
c. En az iki adet koyu siyah ve yumuşak kurşun kalem,
d. Yumuşak ve leke bırakmayan silgi,
e. Kalemtıraş,
11. SINAV KONULARI
11.1. Seçme sınavı konuları ve ağırlıkları aşağıda verilmiştir.
a. T.C. Anayasası,
b. Atatürk İlkeleri ve İnkılap Tarihi, Ulusal Güvenlik,
c. Devlet Teşkilatı ile ilgili mevzuat,
d. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu ile ilgili mevzuat,
e. Türkçe Dilbilgisi ve Yazışmayla ilgili kurallar,
f. Halkla İlişkiler ve Davranış kuralları,
g. Görev alanları ve atama yapılacak görevin niteliği ile ilgili konular.
11.2. Sınavda (g) bendine ilişkin konuların ağırlığı % 60 olacaktır.
11.3. ÖNEMLİ AÇIKLAMA: Mevzuatla ilgili sorular en son Resmi Gazetede yayınlanan değişiklikler dikkate alınarak hazırlanacaktır. Adayların internet sitelerinde yer alan güncellenmemiş eski mevzuata göre
hazırlanmalarının sorumluluğu kendilerine ait olacak ve bu konuda yapılacak itirazlar kabul edilmeyecektir.
12. SINAVDA KAÇ SORU SORULACAK VE NE KADAR SÜRE VERİLECEKTİR?
Sınavda yukarıdaki konu başlıklarından çoktan seçmeli 4 seçenekli 100 soru sorulacaktır. Sınav süresi test kitapçığı üzerinde yer alacaktır.
13. SINAVIN UYGULANMASI
09 Temmuz 2005 Cumartesi yapılacak bu sınav; saat 10.00'da başlayıp, tek oturumda gerçekleştirilecektir. Kimlik kontrolleri ve salonlara yerleştirmenin zamanında yapılabilmesi için adayların en geç 09.30'da
sınava girecekleri binada hazır bulunmaları zorunludur. Adaylar kendi sıra numarasında oturacaklardır. Gerekli kimlik kontrolleri ve yerleştirme işlemleri tamamlandıktan sonra, salon başkanı sınavda uyulacak
kuralları adaylara hatırlatacak ve adayların cevap kağıtlarını dağıtacaktır. Adaylar, cevap kağıtlarındaki bilgilerin kendilerine ait olduğunu mutlaka kontrol edecekler; kendilerine ait değilse, değiştirilmesi
için salon başkanına başvuracaklardır. Salon görevlileri test kitapçıklarını dağıttıktan sonra adaylar, test kitapçıklarının üzerindeki ilgili yerleri dolduracaklar, test kitapçığının sayfalarında eksik
veya hatalı baskı olup olmadığını, sayfa numaralarını kontrol edeceklerdir. Eksik ve hatalı sayfa olduğu saptandığında değiştirilmesi için salon başkanına başvuracaklardır.
Sınav başladıktan sonra adayların ilk 1 saat içerisinde sınav salonunu terk etmeleri yasaktır.
Adayların;
" Çağrı cihazı, telsiz, cep telefonu vb. haberleşme araçları ile cep bilgisayarı, saat fonksiyonu dışında fonksiyonu bulunan saat vb. her türlü bilgisayar özelliği bulunan cihazlar ve müsvedde kâğıdı,
defter, kitap, sözlük, hesap cetveli vb. araçlarla gelmeleri,
" Sınav süresince; konuşmaları, kopya çekmeleri ve kopya vermeleri, sınav başladıktan sonra sınav görevlileri ile konuşmaları, birbirlerinden kalem, silgi gibi şeyleri alıp vermeleri, başkalarını
rahatsız edecek şekilde bir şeyler yiyip içmeleri, sigara içmeleri ve sınav düzenini bozacak şekilde davranışlarda bulunmaları,
yasaktır.
Bu yasaklara uymadığı her hangi bir yolla saptanan adayların sınavları iptal edilecek ve sınava devam etmelerine izin verilmeyecektir. Ancak sınav görevlileri diğer adayların dikkatini dağıtmamak, zaman
kaybetmelerine yol açmamak açısından gerekli görürlerse kural dışı davranışlarda bulunanlara sınav sırasında uyarıda bulunmayabilirler. Bu gibi adayların kimlikleri ve kusurları bir tutanakla tespit edilecek
ve adayın cevap kağıdına eklenecektir. Bu durumdaki adayların sınav evrakı geçersiz sayılacak, kendilerine sınav sonuç belgesi gönderilmeyecektir.
15. SINAV ESNASINDA VE SINAV SONUNDA NELER TESLİM EDİLECEKTİR?
Adaylar, Sınav Giriş Belgesi ile birlikte özel kimlik belgesini (nüfus cüzdanı, ehliyet vb.) sıranın üzerine koyacaktır. Salon görevlileri adayların tek tek kimlik kontrollerini yapacaklardır. Adaylar,
sınav bitiminde soru kitapçığı, cevap kağıdı ve banka dekontunu mutlaka salon görevlilerine teslim edecek ve salon yoklama tutanağını imzalayacaktır. Adaylar, isterlerse salon görevlilerinin sınav evrakını,
güvenlik torbasına koymalarını ve ağzını yapıştırmalarını izleyebilirler. Salon görevlileri, cevap kâğıtları, test kitapçıklarını sıraların üzerine bırakılmasını isteyebilirler. Bu durum, adayın cevap
kâğıdının sıranın üzerinden yere düşüp unutulmasına sebep olabilir. Bu nedenle adaylar, cevap kağıdını ve soru kitapçığını doğrudan, salon görevlilerine teslim edeceklerdir. Her salona ait sınav evrakı,
salon görevlilerince toplanarak güvenlik poşetine konulup kapatıldıktan sonra bina sınav komisyonuna teslim edilir. Bina sınav komisyonu, salonlardan gelen güvenlik poşetlerini ait oldukları özel kutulara
koyarak seri numaralı kilitler ile kapatır ve görevli kuryelere tutanakla teslim eder.
16. SINAV HANGİ DURUMDA GEÇERSİZ SAYILACAKTIR?
Ölçme Değerlendirme ve Açıköğretim Kurumları Daire Başkanlığında her salona ait sınav evrakı paketi tek tek açılır, içinden çıkan belgeler tek tek sayılır ve eksikler bir tutanakla tespit edilir. Cevap
kâğıdı, soru kitapçığı ve banka dekontu eksik çıkan adayın sınavı geçersiz sayılır. Ayrıca;
" kopya alma veya verme girişiminde bulunan,
" kendine ait olmayan cevap kâğıdı kullanan,
" cevaplarını soru kitapçığına işaretleyip cevap kâğıdını boş bırakan,
" sınav kurallarına uymadığı tespit edilen,
" soru kitapçığını, cevap kağıdını ve banka dekontunu teslim etmeyen,
adayların sınavları geçersiz sayılır.
Eksik belgeleri olduğu hâlde salon görevlilerince yanlışlıkla sınava alınan adaylar ile salon yoklama listelerinde ismi olmadığı hâlde sınava alınan adayların durumu incelenir, il sınav yürütme kurulunca
yedek salonda sınava girmesi uygun olanların haricindekilerin sınavı geçersiz sayılır.
17. SINAVLA İLGİLİ DİĞER HUSUSLAR
17.1. Bu sınava katılmak için aday bilgilerinin doğru ve eksiksiz olarak girilmiş olması ve başvuru işleminin zamanında yapılmış olması gerekmektedir.
17.2 Adaylar, sınavla ilgili her türlü yazışmalarda adını, soyadını, T.C. Kimlik Numarasını ve açık adresini yazacaklardır. Bu bilgilerden herhangi birinin eksik olması halinde dilekçeleri işleme konulmayacaktır.
18. ADAYLARCA İŞARETLENEN CEVAP KAĞITLARI ÜZERİNDE NE GİBİ İNCELEMELER YAPILIR?
Sınava giren adayların test sorularına verdikleri cevapların dağılımları ve aldıkları puanlar bilgi işlem yöntemleri ile incelenecektir. Bu incelemelerden elde edilecek bulgular değerlendirilecek, ikili
veya toplu kopya çekildiği sonucuna varılması durumunda, kopya eylemine karıştığı belirlenen adayların cevapları iptal edilecektir. Bu incelemede ayrıca istatistiksel yöntemler kullanılarak test puanlarının
geçerliliği araştırılacak, geçerli bulunmayan puanlar iptal edilecektir. Bu nedenle adayların kopya çekme girişiminde bulunmamaları, kendilerine kopya vermek isteyenleri engellemeleri ve kendilerinden
kopya çekilmesini engellemek için cevap kâğıtlarını başkalarının göremeyeceği şekilde tutmaları gerekmektedir.
19. DEĞERLENDİRME
Adayların cevap kağıdı iki adet optik okuyucu tarafından çift kontrol sistemiyle okutulur. Adayların verdikleri doğru cevap sayıları tespit edilir. Yanlış cevaplar dikkate alınmaz. 70 ve daha yukarı
puan alan adaylar başarılı sayılacaktır.
20. SINAV SONUÇLARI NASIL DUYURULACAKTIR?
Sınav sonuçları, http://www.meb.gov.tr adresinden duyurulacaktır. Adaylar, bu adrese girerek Görevde Yükselme Sınavı Sonuçları linkinin üzerine tıklayarak açılacak sayfadan, TC. kimlik numarasını veya
adını soyadını girerek öğrenebileceklerdir. Ayrıca, kurum müdürlükleri http://sinavlar.meb.gov.tr adresine girerek sınav sonuç belgelerini çıkararak adaylara vereceklerdir.
21. ATAMA İŞLEMLERİ
Milli Eğitim Bakanlığı Personeli Görevde Yükselme Yönetmeliğinin "Atamaya İlişkin Hükümler" başlıklı 21. maddedeki "Bu Yönetmelikte belirtilen görevlere ilişkin boş kadrolara, görevde yükselme
sınavı sonuçlarına göre hazırlanan başarı listesinde bulunanlar en yüksek puan alandan başlamak üzere atanır. Başarı puanının eşit olması halinde üst öğrenimli olana, eşitliğin bozulmaması halinde ise
hizmet süresi fazla olana öncelik verilir. Boş kadro sayısından fazla olan adaylar yedek olarak belirlenir." hükmü gereğince adayların atamaları yapılacaktır.
22. SINAV SONUÇLARI ÜZERİNDE İNCELEME İSTEKLERİ
Görevde Yükselme Sınavı sonucuna ilişkin ilan üzerine adaylar, nedenini belirtmek sgöretiyle sınav sonucunun yeniden incelenmesini isteyebilirler. Sınav sonucunun yeniden incelenmesini isteyen adaylar
sınav sonuçlarının internetten ilân edilmesinden itibaren en geç 10 gün içinde başvuracaklardır. İtiraz başvurusunun süresinde olup olmadığının hesaplanmasında Eğitim Teknolojileri Genel Müdürlüğü gelen
evrak biriminin tarih damgası esas alınacaktır. İnceleme istekleri ivedilikle karara bağlanacaktır. İnceleme isteğinde bulunan adaylar 5 YTL inceleme ücretini, T.C. Ziraat Bankası Beşevler'ANKARA Şubesindeki
Eğitim Teknolojileri Genel Müdürlüğü Döner Sermaye İşletmesinin 5500537-5001 no'lu hesabına yatıracaklar ve dekontu dilekçelerine ekleyeceklerdir.
Sınav Merkezinde bulunan her türlü sınav evrakının aslı veya fotokopisi, yargı organları dışında, aday dahil hiçbir kişiye ya da kuruma verilemez ve gösterilemez.
(EK-1)
ATAMA YAPILMAK ÜZERE AYRILAN KADROLARIN TEŞKİLAT, İL VE UNVAN BAZINDA SAYISAL DAĞILIMI
. | UNVAN VE DERECELER | ||||||
GİHS. | THS. | ||||||
TEŞKİLATI | İL KODU | İL ADI | MEMUR (5-7-10) | AMBAR MEMURU (5-7-10) | ŞOFÖR (5-7-10-12) | TEKNİSYEN (3-4-5-7-9) | TOPLAM |
MERKEZ | BİRİMLERE | 100 | 4 | 45 | 30 | 179 | |
TAŞRA | 1 | ADANA | 109 | 13 | 15 | 33 | 170 |
TAŞRA | 2 | ADIYAMAN | 52 | 6 | 7 | 17 | 82 |
TAŞRA | 3 | AFYONKARAHİSAR | 68 | 8 | 9 | 18 | 103 |
TAŞRA | 4 | AĞRI | 36 | 4 | 5 | 6 | 51 |
TAŞRA | 5 | AMASYA | 55 | 6 | 7 | 13 | 81 |
TAŞRA | 6 | ANKARA | 213 | 26 | 30 | 92 | 361 |
TAŞRA | 7 | ANTALYA | 92 | 11 | 13 | 27 | 143 |
TAŞRA | 8 | ARTVİN | 49 | 6 | 6 | 9 | 70 |
TAŞRA | 9 | AYDIN | 57 | 6 | 7 | 25 | 95 |
TAŞRA | 10 | BALIKESİR | 82 | 10 | 11 | 24 | 127 |
TAŞRA | 11 | BİLECİK | 26 | 3 | 3 | 5 | 37 |
TAŞRA | 12 | BİNGÖL | 47 | 5 | 6 | 9 | 67 |
TAŞRA | 13 | BİTLİS | 41 | 5 | 5 | 8 | 59 |
TAŞRA | 14 | BOLU | 31 | 3 | 4 | 9 | 47 |
TAŞRA | 15 | BURDUR | 37 | 4 | 5 | 7 | 53 |
TAŞRA | 16 | BURSA | 81 | 9 | 11 | 28 | 129 |
TAŞRA | 17 | ÇANAKKALE | 43 | 5 | 6 | 10 | 64 |
TAŞRA | 18 | ÇANKIRI | 46 | 5 | 6 | 12 | 69 |
TAŞRA | 19 | ÇORUM | 66 | 8 | 9 | 13 | 96 |
TAŞRA | 20 | DENİZLİ | 79 | 9 | 11 | 21 | 120 |
TAŞRA | 21 | DİYARBAKIR | 85 | 10 | 12 | 21 | 128 |
TAŞRA | 22 | EDİRNE | 39 | 4 | 5 | 11 | 59 |
TAŞRA | 23 | ELAZIĞ | 77 | 9 | 11 | 18 | 115 |
TAŞRA | 24 | ERZİNCAN | 51 | 6 | 7 | 11 | 75 |
TAŞRA | 25 | ERZURUM | 81 | 9 | 11 | 21 | 122 |
TAŞRA | 26 | ESKİŞEHİR | 60 | 7 | 8 | 21 | 96 |
TAŞRA | 27 | GAZİANTEP | 67 | 8 | 9 | 14 | 98 |
TAŞRA | 28 | GİRESUN | 49 | 6 | 6 | 10 | 71 |
TAŞRA | 29 | GÜMÜŞHANE | 26 | 3 | 3 | 6 | 38 |
TAŞRA | 30 | HAKKARİ | 35 | 4 | 4 | 7 | 50 |
TAŞRA | 31 | HATAY | 71 | 8 | 9 | 28 | 116 |
TAŞRA | 32 | ISPARTA | 76 | 9 | 10 | 18 | 113 |
TAŞRA | 33 | MERSİN | 88 | 10 | 12 | 38 | 148 |
TAŞRA | 34 | İSTANBUL | 308 | 37 | 43 | 95 | 483 |
TAŞRA | 35 | İZMİR | 135 | 16 | 18 | 64 | 233 |
TAŞRA | 36 | KARS | 38 | 4 | 5 | 7 | 54 |
TAŞRA | 37 | KASTAMONU | 65 | 8 | 9 | 17 | 99 |
TAŞRA | 38 | KAYSERİ | 84 | 10 | 11 | 24 | 129 |
TAŞRA | 39 | KIRKLARELİ | 36 | 4 | 5 | 8 | 53 |
TAŞRA | 40 | KIRŞEHİR | 31 | 3 | 4 | 11 | 49 |
TAŞRA | 41 | KOCAELİ | 52 | 6 | 7 | 17 | 82 |
TAŞRA | 42 | KONYA | 116 | 13 | 15 | 40 | 184 |
TAŞRA | 43 | KÜTAHYA | 65 | 7 | 9 | 17 | 98 |
TAŞRA | 44 | MALATYA | 96 | 11 | 13 | 22 | 142 |
TAŞRA | 45 | MANİSA | 77 | 9 | 11 | 24 | 121 |
TAŞRA | 46 | KAHRAMANMARAŞ | 93 | 11 | 13 | 23 | 140 |
TAŞRA | 47 | MARDİN | 41 | 5 | 5 | 12 | 63 |
TAŞRA | 48 | MUĞLA | 41 | 5 | 5 | 17 | 68 |
TAŞRA | 49 | MUŞ | 45 | 5 | 6 | 8 | 64 |
TAŞRA | 50 | NEVŞEHİR | 34 | 4 | 4 | 9 | 51 |
TAŞRA | 51 | NİĞDE | 48 | 5 | 6 | 11 | 70 |
TAŞRA | 52 | ORDU | 64 | 7 | 9 | 20 | 100 |
TAŞRA | 53 | RİZE | 37 | 4 | 5 | 9 | 55 |
TAŞRA | 54 | SAKARYA | 50 | 6 | 7 | 15 | 78 |
TAŞRA | 55 | SAMSUN | 79 | 9 | 11 | 25 | 124 |
TAŞRA | 56 | SİİRT | 36 | 4 | 5 | 6 | 51 |
TAŞRA | 57 | SİNOP | 47 | 5 | 6 | 11 | 69 |
TAŞRA | 58 | SİVAS | 82 | 10 | 11 | 20 | 123 |
TAŞRA | 59 | TEKİRDAĞ | 42 | 5 | 6 | 11 | 64 |
TAŞRA | 60 | TOKAT | 86 | 10 | 12 | 22 | 130 |
TAŞRA | 61 | TRABZON | 57 | 7 | 8 | 20 | 92 |
TAŞRA | 62 | TUNCELİ | 29 | 3 | 4 | 8 | 44 |
TAŞRA | 63 | ŞANLIURFA | 68 | 8 | 9 | 12 | 97 |
TAŞRA | 64 | UŞAK | 35 | 4 | 5 | 10 | 54 |
TAŞRA | 65 | VAN | 68 | 9 | 10 | 17 | 104 |
TAŞRA | 66 | YOZGAT | 81 | 9 | 11 | 20 | 121 |
TAŞRA | 67 | ZONGULDAK | 44 | 5 | 6 | 12 | 67 |
TAŞRA | 68 | AKSARAY | 43 | 5 | 6 | 9 | 63 |
TAŞRA | 69 | BAYBURT | 20 | 2 | 2 | 3 | 27 |
TAŞRA | 70 | KARAMAN | 23 | 2 | 3 | 5 | 33 |
TAŞRA | 71 | KIRIKKALE | 53 | 6 | 7 | 16 | 82 |
TAŞRA | 72 | BATMAN | 30 | 3 | 4 | 5 | 42 |
TAŞRA | 73 | ŞIRNAK | 14 | 1 | 2 | 3 | 20 |
TAŞRA | 74 | BARTIN | 22 | 2 | 3 | 5 | 32 |
TAŞRA | 75 | ARDAHAN | 17 | 2 | 2 | 2 | 23 |
TAŞRA | 76 | IĞDIR | 11 | 1 | 1 | 2 | 15 |
TAŞRA | 77 | YALOVA | 13 | 1 | 1 | 3 | 18 |
TAŞRA | 78 | KARABÜK | 34 | 4 | 4 | 8 | 50 |
TAŞRA | 79 | KİLİS | 13 | 1 | 1 | 4 | 19 |
TAŞRA | 80 | OSMANİYE | 27 | 3 | 3 | 10 | 43 |
TAŞRA | 81 | DÜZCE | 20 | 2 | 2 | 6 | 30 |
TOPLAM | 4.865 | 552 | 683 | 1.385 | 7.485 |