Bağımsız Eğitimciler Sendikası Genel Başkanı Gürkan Avcı, 2006 Yılı Bütçe Yasa
Tasarısı'nda sözleşmeli personele yılın ilk 6 ayı için yüzde 4.4 ve 2. altı
ay için de yüzde 4.4 olmak üzere, toplam yüzde 9 oranında ücret artışı planlanmasının,
kamu çalışanları arasında huzursuzluk yaratacağını bildirdi.
Başkan Avcı, hükümet sözleşmeli personeline yüzde 9 zam öngörürken, diğer personeline yüzde 5 artış yapmasının, çalışanlar arasında ayrımcılık yaratacağını ileri sürerken, "Sözleşmeli ve sözleşmesiz personel arasındaki yüzde 4'lük zam farkı, kamu kurumlarında çalışma huzurunu ve barışını bozacaktır. İş verimini ve performansını azaltacaktır" dedi. Avcı, zam farkına yönelik sözlerini örneklendirerek sözlerine şöyle devam etti:
"Sözleşmeli personelin, sözleşmesi olmayanlara göre maaşları zaten yüksektir. Örneğin, BOTAŞ'ta 2 bin YTL maaşla çalışan sözleşmeli bir personel Temmuz 2006'da 2 bin 180 YTL maaş alacakken, ortalama 700 YTL maaş alan bir öğretmenin yüzde 5 zamla Temmuz 2006 maaşı 735 YTL olacaktır. Yani Hükümet, sözleşmeli personelin hem maaşlarını yüksek tutarak, hem de daha fazla zam vererek ayrımcılık yapmaktadır. Yapılan zam farklılığını doğru bulmuyor ve bütçe tamamlanmadan hatanın telafi edilmesini istiyoruz. Hükümet sözleşmeli sözleşmesiz personel ayrımı yapmadan tüm personeline yüzde 9 zam yapmalıdır. Kamudaki ücret adaletsizliğine ve dengesizliğine artık son vermelidir."
Avcı, yetkili memur konfederasyonlarıyla hükümet arasında varılan anlaşma
uyarınca memurlara 2006 yılı için toplam yüzde 5 oranında zam yapılmasının karara
bağlandığını hatırlatarak, "Biz öğretmenler olarak bu mutabakat metnini
kabul etmediğimiz gibi mutabakat metnini meşru da bulmuyoruz" şeklinde
konuştu.
Görüşmelere katılan sendikaları "Yeteneksiz yetkili sendikalar" olarak
nitelendiren Avcı, söz konusu sendikalar yüzünden memurların, sendika ve toplu
görüşme hakkı olmayan sözleşmeli personelden yüzde 4 daha az zam alarak adeta
gülünç duruma düştüğünü kaydetti. Avcı ayrıca, memura yüzde 5 zam öneren hükümeti
de kınadıklarını bildirdi.