Polis teşkilatı iç analiz yaparak zayıf ve güçlü yanlarını
belirledi.
Emniyet Genel Müdürlüğü'nün polis şefleri aracılığıyla yaptığı araştırmaya göre,
polis liderleri her çeşit değişikliğe karşı isteksiz ve takım ruhundan uzak.
Politikacılardan önemli derecede etkilenen polis teşkilatında, dış faktörler
personel politikalarını da etkiliyor. Vatandaş memnuniyetini ölçmeyen polis,
memnuniyet ya da hoşnutsuzlukların sebepleri hakkında da değerlendirme yapmıyor.
Teşkilatta otorite ve sorumluluk alanları arasında da karışıklık var.
Araştırmaya göre polis liderlerinde, personel memnuniyeti endişesi bulunmuyor.
Üst rütbelere çıkıldıkça alt rütbelerle iletişimin azaltıyor. Polisin performans
ve değerlendirme politikaları mevcut değil. İnsan kaynakları stratejisi
bulunmayan emniyetin personel politikasına dış faktörler önemli etkide
bulunuyor. Gerek kişisel gerek takım yeteneklerine değer verilmiyor.
zaman