AB Komisyonu'nun genişlemeden sorumlu üyesi Olli Rehn, Türk-İş tarafından düzenlenen sempozyumda, Türkiye'nin sendikal haklar konusunda yeterli mesafe kaydedemediği uyarısında bulundu. Rehn, bu alandaki mevzuatın ILO (Uluslararası Çalışma Örgütü) ve AB normları düzeyine taşınması gerektiğine dikkat çekti.
Çalışma hayatını düzenleyen Sendikalar Yasası ile Toplu Sözleşme ve Grev Yasası ise, çalışmaları önceki hükümet döneminde başlamasına rağmen yaklaşık 4 yıldır çıkarılamadı.
Bilim Kurulu tarafından oluşturulan taslaklar, sosyal taraflarca kabul görmediği için 2 yıl önce rafa kaldırıldı. Ardından Çalışma Bakanlığı yeni taslaklar hazırlatarak işçi ve işveren konfederasyonlarına gönderdi.
Bakanlık, bu ay içinde üçlü danışma kurulunu toplayarak, taslakları en kısa sürede Meclis'e göndermeyi hedefliyor. ILO ve AB normlarına göre oluşturulan yeni yasa taslaklarında şunlar yer alıyor:
İşkolu sayısı 28'den 18'e indiriliyor
Toplu sözleşme yapmak için gerekli yüzde 10'luk işkolu barajının sıfırlanması öngörülüyor
Sendikaya üye olmak için noter tasdiki şartı kaldırılıyor, üye olma yaşı 15'e indiriliyor
Sendika ve konfederasyonlara özel radyo ve televizyon açma imkanı getiriliyor
Bakanlar Kurulu'na grev erteleme kararı almadan önce Yüksek Hakem Kurulu'ndan görüş isteme zorunluluğu getiriliyor
NTV-MSNBC