13/8/2009 tarihli ve 27318 sayılı
Resmî Gazete'de yayımlanan Millî Eğitim Bakanlığı Eğitim Kurumları
Yöneticilerinin Atama ve Yer Değiştirmelerine İlişkin Yönetmeliğinin müdür, müdür başyardımcı ve müdür
yardımcısı duyuru ve atamalarını düzenleyen 19, 20 ve 21.maddelerinde
“Duyuruda; atama yapılacak eğitim kurumlarının adları, tipleri,
başvuracaklarda aranacak şartlar ve diğer hususlar belirtilir.”
hükümleri yer almaktadır.
Kısacı yönetici atanması için
çıkılan duyuruda okulun/kurumun tipi
Yöneticilerinin Atama ve Yer Değiştirmelerine İlişkin Yönetmeliğin
“Kurum tiplerinin tespiti” başlıklı, 30. maddesine göre
belirtilmedir.
Durum
böyle iken 10/01/2012 günü münhal yönetici atamaları için duyuruya çıkan Osmaniye İl Milli Eğitim Müdürlüğü
Eylül 2011 ayında eğitim öğretime açılan Tosçelik Sosyal Bilimler
Lisesi'nin tipini belirlemeden duyuruya çıkıyor.
Yöneticilerinin Atama ve Yer Değiştirmelerine
İlişkin Yönetmeliğin “Kurum tiplerinin tespiti” başlıklı,
30 maddesi, 3. fıkrası hükümlerinde yer alan “(3) Bu tespitler
her iki yılda bir yenilenir. Yeni açılan eğitim kurumlarının tipleri,
eğitim ve öğretime başladıkları
tarihi takip eden bir ay içinde belirlenir.”
açıklama gereğince yeni açılan Tosçelik Sosyal Bilimler Lisesinin
tipinin Yönetmeliğin “Kurum tipi belirleme komisyonu” başlıklı,
31. maddesi hükümlerince komisyonun görevini yerine getirmeyerek
kurum tipinin belirlemediği anlaşılıyor.
Peki, kurum tipi
neden önemli
Yönetmeliğin “Yönetici olarak atanacaklarda aranacak özel şartlar” başlıklı, 8. maddesi, 6. fıkrası; “(6) Yatılı İlköğretim Bölge Okulları hariç diğer eğitim kurumlarının;
a) Müdür başyardımcılıklarına atanabilmek için en az 1 yıl,
b) (C) tipi eğitim kurumu müdürlüklerine atanabilmek için en az 1 yıl,
c) (B) tipi eğitim kurumu müdürlüklerine atanabilmek için en az 2 yıl,
ç) (A) tipi eğitim kurumu müdürlüklerine atanabilmek için en az 3 yıl,
eğitim kurumlarında asaleten yöneticilik yapmış olma şartı aranır.
(7) Yatılı İlköğretim Bölge Okullarının;
a) Müdür başyardımcılıklarına atanabilmek için en az 1 yıl,
b) (C) tipi eğitim kurumu müdürlüklerine atanabilmek için en az 2 yıl,
c) (B) tipi eğitim kurumu müdürlüklerine atanabilmek için en az 3 yıl,
ç) (A) tipi eğitim kurumu müdürlüklerine atanabilmek için en az 4 yıl
eğitim kurumlarında asaleten yöneticilik
yapmış olma şartı aranır.” hükümlerince kurum tipi adayların
o kuruma başvuruda bulunup bulunamayacakları açısından önemli.
Bundan sonra ne
yapılmalıdır?
Acilen yönetmeliğin ilgili hükmü
gereğince kurum tipi belirlenerek ilan edilmelidir. Yönetmeliğin
“Kurum tiplerinin tespiti” başlıklı, 30 maddesi, 6. fıkrası
hükümlerinde yer alan “(6) Herhangi bir nedenle eğitim kurumu
tipi belirlenememiş olan eğitim kurumları (C) tipi olarak kabul edilir.”
açıklaması gereğince TOSÇELİK firması tarafından tam teşekküllü
olarak yapılan bir okulun tipinin (C) tipi olarak belirlenmesi kabul
edilemez.
Bu durum bu okula müdür ve müdür
yardımcısı olarak başvuruda bulunamayacakların başvuruda
bulunabilmesine yol açacak ve akabinde kurum tipinin belirlenmesi işleminin
geciktirilmesi ve yapılmamasında şaibe oluşturacaktır.
Ahmet KANDEMİR
memurlar.net Öğretmenler Bölüm Sorumlusu