İstanbul BİM'den sözleşmeli süreler ve 8 yıla bir kademe kararı
İstanbul Bölge İdare Mahkemesi, sözleşmeli statüde geçirilen sürelerin, disiplin
cezası almaksızın geçirilen 8 yıllık sürenin hesabında değerlendirilmesi gerektiğine
karar verdi. Mahkeme kararında, Danıştay İDDK'nın 2013/357 nolu kararına atıfta
bulunularak, 657 sayılı Kanun hükümlerinin sözleşmeli personel için referans
norm olarak dikkate alınabileceği şeklindeki kararına atıfta bulunuldu.
Haber Giriş : 2020-12-09T10:05, Son Güncelleme 2020-12-08T12:33
Böylece, Ankara
ve Samsun
Bölge İdare Mahkemeleri kararları sonrasında, İstanbul Bölge İdare Mahkemesi
de benzer yönde bir karar almış oldu.
Diğer taraftan, uygulamada, Aile, Çalışma ve Sosyal Hizmetler Bakanlığının
konuyla ilgili olumsuz
görüşünden dolayı, sözleşmeli süreler 8 yıla bir kademenin hesabında dikkate
alınmamaktadır.
Açılan davalarla devletin boş yere mahkeme masrafı ödememesi için yasal bir
düzenleme yapılması uygun olacaktır.
İŞTE İSTANBUL'DAKİ KARAR
Memurlar.Net