Bakanlık, liyakata bakmadan sözleşmeli personelden istediğim başhekim olarak atayabilecek
TBMM'ye sevk edilen "eleman temininde güçlük çekilen yerlerde sözleşmeli sağlık personeli çalıştırılması"na ilişkin yasa tasarısı ile Sağlık Bakanlığı'na, sağlık kurumlarına sözleşmeli başhekim, başhekim yardımcısı ve başhemşire atama yetkisi veriliyor.
TBMM'ye sevk edilen yasa tasarısı ile sağlık sektörü "sözleşmeli personele"
emanet ediliyor. Tasan ile getirilen temel düzenlemeler şöyle:
• SağlıkBakanlığı, "kadrolu eleman temini mümkün olmayan yerlere"
sözleşmeli sağ-iık personeli alabilecek. TBMM'ye sevk edilen "eleman temininde
güçlük çekilen yerlerde sözleşmeli sağlık personeli çalıştmlması"na ilişkin
yasa tasarısıyla sağlıkta sözleşmeli personelin yöneticilik yapmasının da yolu
açılıyor. CHP, hükümetin hastaneleri "şirket" gibi yönetmek istediğini
söyledi.
Bu durumdaki kurumlara sözleşmeli olarak başhekim, başhekim yardımcısı ve başhemşire
de alınabilecek.
• Sözleşmeli personelin çalışma süresi devlet memurları ile aynı olacak.
• Sözleşmeli personel istihdam edilen yerlerin kapatılması veya bu hizmet birimlerinde
sözleşmeli personel istihdamından vazgeçilmesi durumunda bu personelin pozisyonları
yeniden belirlenecek. Buna göre pozisyonları yeniden belirlenen personel, tercihleri
alınarak, boş sözleşmeli personel pozisyonlarına en çok 3 ay içinde yerleştirilebilecek.
Ancak bakanlık bu atama konusunda zorunlu tutulmayacak.
• Devlet memuruyken sözleşmeli personel statüsüne geçenlerin yeniden memuriyete
geçmelerine olanak tanınacak.
• Kadrolu istihdamın mümkün olmadığı durumlarda ve normal sözleşmeli sağlık
per-
soneli istihdamı gerekli olmayan durumlarda sağlık kurumlarında, Bakanlar Kurulu'nca
belirlenecek esaslar çerçevesinde ücretleri döner sermaye gelirlerinden karşılanmak
üzere geçici teknik personel çalıştırılabilecek.
Sağlıkta şirketleşme
CHP Denizli Milletvekili Mehmet Neşşar, bakanlığın sağlık personelinde önemli
bir statü değişikliğine gittiğine dikkat çekerek sözleşmeli sta-
tünün yaygınlaştırılmasıyla l devlet güvencesinin ortadan kalktığına dikkat
çekti. Hükümetin sağlık kurumlarına istediği gibi yönetici atamasının yolunun
da açıldığını belirten Neşşar, "Bakanlığa bağımlı bir yapı oluşturuluyor"
dedi. Hastanelerin "şirket" gibi yönetilmek istendiğini, oysa sağlık
kurumlarının kamu hizmeti vermekle yükümlü olduğunu belirten Neşşar, "Dünyanın
hiçbir yerinde şirket gibi hastane yönetilmesi ile başarıya ulaşıldığı görülmemiş.
Fransa'da referandumdan hayır çıkmasının altında yatanlardan biri de bu tür
sosyal politikaların çekmesidir" dedi.