TCDD'deye aktarılan personel sorunları
Birleşik Taşımacılık Çalışanları Sendikası TCDD ile personel sorunları konusunda bir görüşme yaptı.
BTS, şubelerden aktarılan bilgiler doğrultusunda aşağıda yer alan sorunları TCDD yönetiminin bigisine sundu.
İŞTE TCDD YÖNETİMİNE AKTARILAN SORUNLAR
Personel Sorunları
1- Ankara'da çalışan banliyö(EMU) ve diğer trenlere, Tren Şefi verilmemesi
2- Tren Teşkil Memuru sayısının azalması nedeniyle manevra hizmetleri duracak
noktaya gelmiş olup bu personelin can güvenliği tehlikeye atılarak tek kişi
ile manevra yapılmaya çalışılmaktadır. Bu personelle birlikte faal personelin
açığının kapatılması
3- Ücret grupları ve ek ödemelerden kaynaklanan düzensizlik personelin adalet
duygusunu zedelemiştir. Bu konuda hem kurum personelinin kendi aralarındaki
hem de kurum personeli ile diğer kurumlarda denk unvanlarda hizmet üreten personel
arasındaki ücret dengesizliğinin giderilmesi
4- YPK kararının 6.maddesinde skala belirlemesinde kuruma verilen yetkinin kullanılması,
5- Lojman tahsislerinde yaşanan haksız uygulamalar
6- Daha önce Gardfren unvanında bulunan personel genel müdürlük emri doğrultusunda
kondüktör kursuna katılmışlar ve halen kondüktör olarak görevlendirilmektedir.
Bu durumdaki personelin unvanlarının Kondüktör olarak değiştirilmesi
7- Yol Çavuşlarının teknik sınıfa alınması,
8- Görevde yükselmede boş bulunan bazı kadroların gösterilmemesi
9- Norm kadro uygulaması sendikaların görüş ve önerileri dikkate alınmadan uygulanmaya
konulmuştur.
10- Geçici görevden uzaklaştırma (süspantü) uygulaması amacı dışında cezalandırma
olarak kullanılmasının önlenmesi konusunda Başbakanlık Genelgesi doğrultusunda
tekrar teşkilata duyurulması
11- Meydana son tren kazalarında yeterli dinlenemeyen faal personelin bu durumuyla
ilgili olarak; faal personelin fazla çalışmasının önlenmesi için gerekli denetim
mekanizmalarının kurulması
12- Az personele çok iş yaptırma yaklaşımı sonucu ikili çalışmalar, uzun süreli
çalışma, personelin yönetmeliklere aykırı çalışma, ı, buna bağlı olarak dinlenmesiz
çalışmalar, izinlerin kullanılamaması uygulamalarının kaldırılması
13- Ünvan dışı çalıştırmanın yaygınlaşması personel arasında huzursuzluğa neden
olduğu gibi özellikle faal personelin bürolarda görevlendirilmesi diğer personelin
iş yükünü artırmaktadır.
14- Görevde Yükselme Yönetmeliğinin değerlendirme formunda yer alan puanlama
kriterlerinde en son yapılan değişiklikler dikkate alınarak yeniden düzenlenmeli
ve daha önce unvan değişimi için yapılan başvuruların yeni formlar doldurularak
biran önce yapılması
15- Taşeron personeli olarak kuruluşumuzda hizmet üreten personelin yaşadığı
sorunların giderilmesi,
İşyeri Sorunları
1- Yatakhanelerin durumu
2- Batman ve Halkalı Garda bulunan sel atıkları
3- Manevra sahaları yeterince aydınlatılmadığı gibi zeminleri de manevra personelinin
can güvenliğini tehdit etmektedir.
4- TCDD ve İzmir Büyük Şehir Belediyesinin ortak girişimi olan İZBAN' da belediye
personeli gibi demiryolcularında ücretsiz yararlanması,