Dokuz unvanda kamudaki ücret adaletsizliği

Ülkemiz yatırım bütçesinin çok önemli bir kısmını hayata geçiren DSİ Genel Müdürlüğü, bu görevini yürütürken aynı zamanda son derece kaliteli ve sağlam hizmetler üretmiştir. Amerika, Rusya, Çin ve İtalya gibi teknoloji devi ülkelerde dahi işletmede olan birçok baraj yıkılmıştır. Ülkemizde ise;bu güne kadar inşa edilen hiçbir baraj ve gölet yıkılmamıştır. 1999 yılında ülkemizde meydana gelen ve asrın depremi olarak nitelendirilen bu büyük felakette dahi barajlarımızın hiçbirisinde en ufak bir hasarın meydana gelmemiş olmasının nedeni, DSİ teşkilatında vazgeçilmez bir karakter haline gelen ? hizmette kalite anlayışı? ve bu anlayışa kendini adamış olan ? DSİ personelidir ?.

DSİ'nin yaptığı çalışmalar,hizmetler ve yatırımlar ülkemizin övünç kaynağı olmasına rağmen, çalışanlarına yeterli imkan tanınamamış ve maalesef bu gün diğer bir çok kamu kurumu personelinin aldığı maaşların çok gerilerinde kalmıştır. Diğer bir çok kamu kuruluşunda çalışan personel için hükümetimizce yapılan maaş iyileştirmelerini ve girişimleri takdirle karşılıyor ve bu konuda DSİ mensuplarının da maaşlarında gerekli iyileştirmenin yapılmasını bekliyoruz. 1980 yılından bu yana aynı hizmeti veren değişik kamu kurumlarındaki mühendis ve memurlara bir çok defalar iyileştirme yapılmış, fakat DSİ mensuplarına hiçbir iyileştirme yapılmamış ve aşağıdaki tabloda olduğu gibi ücretler arasında uçurumlar yaratılmıştır.

Yıllardır bu sıkıntının yaşandığı ve bir türlü giderilemeyen bu maaş farklarının giderilmesi hususunda, gereken hassasiyetin gösterilmesini ve kalifiye personelin DSİ bünyesinde kalarak daha verimli projelerin üretilmesine yardımcı olabilecek iyileştirmenin yapılabilmesi için yetkilileri göreve çağırıyoruz.

Haberi yazan: Kalender