OHAL süresince, açığa alma süreleri uygulanmayacak
675 sayılı KHK ile açığa alma süreleri değiştirildi. 3 ay sınırlaması kaldırıldı
657 sayılı Kanuna göre yapılan açığa alma işlemlerinde 3 aylık süre sınırlaması bulunuyordu.
657 sayılı Kanunun 145. maddesinde şu hüküm yer alıyordu:
"Madde 145 - Görevden uzaklaştırma; bir disiplin kovuşturması icabından
olduğu takdirde en çok 3 ay devam edebilir. Bu süre sonunda hakkında bir karar
verilmediği takdirde memur görevine başlatılır.
Bir ceza kovuşturması icabından olduğu takdirde görevinden uzaklaştırmaya yetkili
amir (Müfettişlerin görevinden uzaklaştırdıkları memurlar hakkında atamaya yetkili
amir) ilgilinin durumunu her iki ayda bir inceliyerek görevine dönüp dönmemesi
hakkında bir karar verir ve ilgiliye de yazı ile tebliğ eder."
29 ekim 2016 tarihli Resmi Gazetede şu düzenleme yer almıştır:
"Soruşturma süreleri
MADDE 13- (1) 15/7/2016 tarihinden 20/7/2016 tarihli ve 2016/9064 sayılı
Bakanlar Kurulu Kararıyla olağanüstü halin ilan edilmesine kadar geçen süre
zarfında ve olağanüstü halin devam ettiği süre içinde görevden uzaklaştırılanlar
hakkında ilgili mevzuatta bu tedbir için öngörülen süre sınırlaması, olağanüstü
hal süresince uygulanmaz."
DEĞERLENDİRME
675 sayılı KHK'de yer alan hüküm gereğince, 657 sayılı Kanununda, açığa alma işlemlerinde uygulanan 3 aylık süre kısıtlaması OHAL süresince uygulanmayacaktır. Bu düzenleme 15 Ekim 2016'dan itibaren geçerli olmak üzere yürürlüğe konulmuştur.