Türkiye İnsan Hakları Kurumu yeniden yapılandırıldı

20 Nisan 2016 tarihli Resmi Gazetede, 6701 sayılı Türkiye İnsan Hakları ve Eşitlik Kurumu Kanunu yer almıştır. Bu Kanunla Türkiye İnsan Hakları Kurumu, "Türkiye İnsan Hakları ve Eşitlik Kurumu"na dönüştürülmüştür.

Bu kurum temel olarak insan haklarının korunması ve geliştirilmesi, kişilerin eşit muamele görme hakkının güvence altına alınması, hukuken tanınmış hak ve hürriyetlerden yararlanmada ayrımcılığın önlenmesi ile bu ilkeler doğrultusunda faaliyet göstermek, işkence ve kötü muameleyle etkin mücadele etmek ve bu konuda ulusal önleme mekanizması görevini yerine getirecektir.

Kurul, biri Başkan, biri İkinci Başkan olmak üzere 11 üyeden oluşacak. Kurulun 8 üyesi Bakanlar Kurulu, 3 üyesi Cumhurbaşkanı tarafından seçilecek.

Bakanlar Kurulunca seçilecek bir üye Yükseköğretim Kurulu tarafından insan hakları alanında çalışmalar yapan öğretim üyelerinden önerilecek iki aday arasından seçilecektir. Bakanlar Kurulunca seçilecek 7 üye ise Kanunun 10. maddesinin 4. fıkrasında aranan şartları taşımak kaydıyla, insan hakları alanında çalışmalar yapan sivil toplum kuruluşları, sendikalar, sosyal ve mesleki kuruluşlar, akademisyenler, avukatlar, görsel ve yazılı basın mensupları ve alan uzmanlarının göstereceği adaylar veya üyelik başvurusu yapanlar arasından belirlenecektir.

Cumhurbaşkanı tarafından seçilecek 3 üyede ise "d) Kamu kurum ve kuruluşlarında, uluslararası kuruluşlarda, sivil toplum kuruluşlarında veya kamu kurumu niteliğindeki meslek kuruluşlarında ya da özel sektörde toplamda en az on yıl çalışmış olmak." şartı aranacak. Bu hükme göre, Cumhurbaşkanı tarafından seçilecek 3 üyede, özel sektörde 10 yıl hizmeti olma şartı yeterli olacaktır.

Üyelerin görev süresi dört yıldır. Arka arkaya iki dönem görev yapan üyeler bir dönem geçmeden tekrar seçilemez

Kurum personeli, bu Kanunla düzenlenen hususlar dışında 657 sayılı Kanuna tabidir. Hizmet birimi koordinatörü olarak görevlendirilenlerde bakanlık daire başkanı kadrolarına atanmak için aranan şartlar aranır ve bunlara kadrolarına bağlı olarak mali haklar kapsamında yapılan aylık net ödeme tutarının, bakanlık daire başkanına kadrosuna bağlı olarak yapılması öngörülen aylık net ödeme tutarından az olması halinde aradaki fark, herhangi bir vergi ve kesintiye tabi olmaksızın ödenir.

Başkan ve üyeler ile Kurum personeli, sosyal güvenlik yönünden memurlar gibi değerlendirilecektir.

Kurum ayrıca isterse, 657 sayılı Kanun ve diğer mevzuat hükümlerine bağlı kalmaksızın, sözleşmeli personel istihdam edilebilecek. Bu personelin nasıl alınacağı, Kurumca çıkarılacak esaslarda belirlenir.

Diğer kamu kurumlarında çalışan kamu personeli Kanunun 15/7 fıkrası gereğince kurumda görevlendirilebilecek. Bu şekilde görevlendirilen personel, kurumlarından aylıklı izinli sayılır.

Daha önce Türkiye İnsan Hakları Kurumunda göre kurul üyeleri dışındaki personel yeni kuruma aktarılacak. Önceki kurumdaki üyelerin ise görev süresi sona erecektir.

Kurumun 75 olan kadro sayısı 150'ye çıkarılmıştır.

YENİ KADROLAR ŞU ŞEKİLDEDİR:

ESKİ KADROLAR