1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 Tümü

Kütahya Sağlık Bilimleri Üniversitesi'nden memurlar.net'e tekzip

Kütahya Sağlık Bilimleri Üniversitesi'nden memurlar.net'e tekzip
12 Mart 2021 12:44
+Aa- Yazdır
Kütahya Sağlık Bilimleri Üniversitesi'nden memurlar.net'e tekzip

TEKZİP METNİ

Memurlar.net isimli web sitenizin 09.03.2021 tarihli Üniversitedeki mobbinge 15 bin TL tazminat kararı başlıklı internet yayınında "Öğretim görevlisi açmış olduğu mobbing davasında 15.000 TL'lik mobbing davasını kazandı ve davalı idare ağır kusurlu bulundu" ve "Aynı Öğretim görevlisi'ne mobbing davası açıldıktan sonra mesaiye saatlerine uymadığı ve bu nedenle eğitim öğretimi aksattığı gerekçesi ile okul müdürü ve diğer çalışan öğretim görevlilerinin yaz döneminde tuttuğu tutanaklar ve tanık ifadeleri ile rektörlük tarafından soruşturma açıldı ve disiplin cezası verildi" şeklinde belirtilen haberinizle ilgili olarak 5187 Sayılı Basın Kanunu'nun 14. Maddesi gereğince hazırlanan cevap ve düzeltme talebimiz şu şekildedir:

Öğr.Gör.tarafından Üniversitemiz aleyhine açılmış olan Kütahya idare Mahkemesi'nin 14.01.2021 tarih ve 2020/103 Esas ve 2021/30 Karar sayılı kararı Üniversitemiz vekili tarafından istinaf incelemesi talep edilerek 26.02.2021 tarihli dilekçemiz ile İzmir Bölge İdare Mahkemesi'ne gönderilmiştir.Karar halen istinaf incelemesinde olup, henüz kesinleşmemiştir.Bu davayla ilgili olarak yargdama süreci halen devam etmektedir.Kamuoyunda ve sosyal medyada Kurumumuz itibarsızlaştırılmaya çalışılmaktadır.Yayınlanan haber sebebiyle adil yargılamanın etkilemeye çalışıldığı ve söz konusu haberiniz dayanak gösterilerek bir takım mecraların sosyal medya hesaplarında Kurumumuzun itibarsızlaştırılmaya çalışıldığı aşikardır.Kurumumuzca yapılan işlemlerde usule, hukuka, yasalara ve hakkaniyete aykırı bir durum söz konusu değildir.Kurumumuzca uygulandığı iddia edilen haksız uygulama ve psikolojik taciz bulunmamaktadır.Diğer yandan "aynı öğretim görevlisine mobbing davası açıldıktan sonra mesai saatlerine uymadığı ve bu nedenle eğitim öğretimi aksattığı gerekçesi ile okul müdürü ve diğer çalışan öğretim görevlilerinin yaz döneminde tuttuğu tutanaklar ve tanık ifadeleri ile rektörlük tarafından soruşturma açıldı ve disiplin cezası verildi" şeklindeki haberinizde mobbing davası açıldıktan sonra Öğr.Gör. hakkında mesaiye gelmemesi sebebiyle soruşturma açıldığı hususu doğru değildir. Öğr.Gör. hakkında 04.09.2019 tarihinde disiplin soruşturması başlatılmış olup, 10.01.2020 tarihinde disiplin hükümleri uygulanmıştır. Şahsın Kurumumuz aleyhine mobbing iddiasıyla ile açmış olduğu davanın tarihi ise 10.01.2020'dir.Mobbing davası açıldıktan sonra şahıs hakkında disiplin soruşturması açıldığı hususu bu nedenle doğru değildir.Kamuoyu bu konuda yanıltılmaya çalışılmaktadır.Kamuoyuna saygı ile duyurulur. 10.03.2021

Memurlar.Net
Bu haberi oylayabilirsiniz 0 0
YORUMLARTüm Yorumlar Popüler Yorumlar
Bu habere henüz yorum yapılmamış.
İlk yorumu siz ekleyin.
SON HABERLER
00:05 - Eşinin mesleğini beğenmemek boşanma nedeni midir?00:02 - Taşımalı okullarda görev yapan yöneticilere ek puan verilmeli00:01 - 16 Mayıs 2021'den önemli gündem başlıkları23:46 - Türkiye'de uygulanan Kovid-19 aşı dozu 25 milyonu aştı23:32 - Valilikten geri gönderme merkezindeki olaya ilişkin açıklama23:25 - Küme düşen son takım da belli oldu
23:17 - 'Elektrikli yerli araç TOGG yakında yollarda olacak'23:08 - Şanlıurfa'da komşular arasındaki kavgada 8 kişi yaralandı23:07 - Düğün sektörü normalleşmeye dahil edilmeyi bekliyor22:30 - Süper Lig'de şampiyon Beşiktaş!22:30 - Galatasaray şampiyonluğu averajla kaybetti22:30 - Fenerbahçe, Kayserispor'u mağlup etti
22:07 - Biden bir kez daha İsrail'e destek verdi, Hamas'ı suçladı21:56 - Bakan Pakdemirli, orman personeliyle bayramlaştı21:45 - İsrail'in saldırıları sonucu şehit sayısı 145'e yükseldi21:32 - Denetimler bayramda da aralıksız sürüyor21:30 - İzmir'de feci kaza: 2 ölü, 5 yaralı
21:11 - Kızlar Manastırı yenilenen yüzüyle hizmet verecek
1 2 3 4 5 6 7 Tümü
ANKET
Koronavirüs konusunda ne kadar endişelisiniz?
ARŞİV
Veri politikasındaki amaçlarla sınırlı ve mevzuata uygun şekilde çerez konumlandırmaktayız. Detaylar için veri veya çerez politikamızı inceleyebilirsiniz.
Tamam